xx市烤烟生产、收购工作情况汇报

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1、**市烤烟生产、收购工作情况汇报当前我市的烤烟生产和收购工作，紧紧围绕“卷烟上水平”发展战略，按照“增量提质、优化结构、突出特色、增加效益”的发展思路，强化生产过程管理，主攻烟叶成熟采收成熟度和烘烤质量；注重等级结构调整，加强不适用烟叶处理的扫尾工作，并完善相关手续，兑现补贴资金；加强合作社建设，实施专业化烘烤和专业化分级，不断探索和完善适合我市的生产和收购组织模式；加强收购管理，以加强收购等级质量管理为中心，同时做好“十个一”服务等收购服务。为了全面完成今年的烟叶生产、收购目标任务，在省、州公司和市委政府的关心和支持下，我分公司全体干部员工加强烤烟田间管理工作和收购工作不懈怠，各项工

2、作有序开展。我就烤烟收购工作、主推（示范）技术、重点项目工作开展、标准化生产实施情况汇报如下。一、烤烟收购工作（一）烟叶收购等级质量我市**条收购线在*月*日全部开秤收购。各收购点按照全州、全市的收购等级质量要求统一眼光，按照约时、定点、定量的要求组织烟农交售，进度较快、收购秩序较好。截止*月*日，全市共收购烟叶*担，担均价为*元，收购数量占总收购量*万担的*%，其中上中等烟收购量为*担，比例是*%。其中，散叶收购共收购烟叶*担，担均价为*元/担，上中等烟比例*%7；摆把收购烟叶*担，担均价为*元，上中等烟收购量比例是*%。（二）收购管理我分公司按照散叶收购和摆把收购的模式进行岗位设置

3、，及时安排2012年的烟叶收购人员，做到了制度上墙、持证上岗、初分预检、对样收购、“十个一”服务的基本工作要求。同时，为了加强收购管理，出台了相关的工作实施方案和考核文件，做到工作落实到人，责任到人、考核到人。**基地单元实行摆把收购，按照烟叶等级质量技术岗位进行人员配置。收购点设置评级员、过磅（保管）员、初检员、预检员4个岗位。**基地单元实行专业化分级散叶收购，收购点设置主评员、过磅（保管）员各一名，质管员1～3名；合作社成立分级专业队，设置分级队长、分级组长、分级工和辅助工4个技术岗位；基地单元工业企业派驻1～2名质检员。（三）不适用烟叶处理我市2012年的不适用烟叶处理主要分为

4、两个阶段，下部不适用鲜烟叶处理、上部不适用鲜烟叶处理以及在烘烤过程中对产生的不适用烟叶进行销毁。全市共成立田间处理工作组*个，工作人员*人，处理面积是*万亩。到目前为止，下部不适用鲜烟叶共处理了*万亩面积，处理烟叶*万公斤，兑现补贴资金*万元；上部不适用鲜烟叶还在处理中，目前已经处理了*万亩烟地，其余烟地多数在烘烤中部烟叶，还待处理。二、主推（示范）技术落实情况7（一）井窖式移栽技术推广效果好我市大力推广井窖式移栽技术，全市共建示范点*个，推广面积达到*万亩，推广面积占全市总移栽面积*万亩的*%。（二）双行凹垄覆膜移栽推广成效显著我市大力推广双行凹垄覆膜移栽技术，全市共建示范点*个，推

5、广面积达到*万亩，推广面积占全市总移栽面积*万亩的*%。（三）上部叶一次性砍（采）烤截止*月*日，全市共一共砍（采）烤上部叶*万亩，尚有*****等分站的*亩待砍(采)烤，届时，全市上部叶一次性砍（采）烤面积达到*万亩，比例达到*%。我市针对成熟采收和上部叶一次性砍（采）烤技术落实采取一系列措施，成效明显。1、强化考核。各收购站点及时划分片区，落实责任到人，切实加强了成熟采收和上部叶一次性砍（采）烤技术现场培训和指导，提高了采收烟叶成熟度和烘烤质量。2、推行准采制。结合现场指导，发放烟叶采收准采证，严格控制采收（砍烤）时的烟叶成熟度。3、实施专业化烘烤，加强了烘烤管理。通过与合作社合作

6、，培训和聘用了一批懂技术，会烘烤的专业烘烤人员，一方面进一步指导了成熟采收和上部叶4～6片叶成熟一次性砍(采)烤，另一方面加强了烘烤技术管理，降低了烤坏风险，提高了烘烤质量。（四）专业化烘烤1、散叶烘烤7我市散叶烘烤主要集中在**基地单元。散叶烘烤主要采用烟框散叶烘烤和网式烟框烘烤技术，其中网式烟框烘烤是一项合作项目，由***和**州局（公司）合作，在***进行实验和推广，****方面由**、**两位老师负责。到*月*日，全市共有*座密集烤房进行散叶烘烤，共烘烤了*炕烟叶，烘烤出**万斤烟叶，其中网式散叶烘烤投入*座，烘烤了*炕，烘烤出*万斤烟叶。2、挂杆烘烤我市挂杆烘烤主要集中在牛场

7、基地单元。到*月*日，全市共有*座大型密集烤房，*座小型密集烤房进行绑杆烘烤，共烘烤了*炕烟叶，约*万公斤烟叶。三、重点项目工作完成情况（一）烟叶生产GAP管理通过邀请老师培训，全市全体职工不断提高对GAP的认识，并把GAP理念融入到具体的生产工作中，做到规范管理。（二）专业化分级我市专业化分级分为散叶分级和把烟分级两类。散叶专业化分级的服务费用由烟农承担20元/担，***工业公司补贴50元/担；把烟专业化分级的服务费用由烟农承担30元/担，烟