初聘专业技术职务呈报表0.doc

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1、初聘专业技术职务呈报表拟聘职务助理工程师填表时间：2011年6月1日中华人民共和国人事部制填表说明1.本表供国家教委承认的正规大、中专院校毕业生（含毕业研究生）见习期满初次聘任（任命）专业技术职务使用。1~3页由本人填写，第4页由人事组织部门填写。填写内容应经人事组织部门审核认可。2.内容要具体、真实。电子版填表，签名处手签，字迹要端正、清楚。3.如填写内容较多，可另加附页。基本情况姓名性别男出生日期出生地内蒙古丰镇市民族汉政治面貌党员标准工资身体状况良好最高学历毕（肄、年）业时间学校专业学制学位2010年7月内蒙古科技大学

2、工程力学4年工学士外语程度参加学术团体及社会兼职情况主要学习经历有何特长篮球，羽毛球-1-见习期工作情况起止时间工作部门及岗位主要工作内容2010年7月-2011年1月工程管理部施工员现场文明施工管理，节约型工地管理主要工作成绩及奖惩情况节约型工地管理工作取得了“上海市节约型工地”达标工程见习期工作小结中冶祥腾宝月花园项目是我参加工作以来的第一个项目，我在本项目部担任施工管理工作，来到了项目部开始做技术管理工作，后来接手施工管理。第一做施工管理工作从桩基工程开始到现场的道路硬化以及现场的整体规划，再到后来的基础开挖、基础工程

3、、地下室的防水、基础的回填、主体结构的施工、后浇带的施工等工序的锻炼，以及专门负责3、4、8号楼的施工管理工作，使我对工程施工管理有了更加进一步的接触和认识。施工管理主要控制工程的进度，在各个环节上主抓重点和施工关键节点，把影响工期的关键工作放在首位去办，找准目标合理的去协调施工队的各个管理人员。这样既能节约成本的投入又能使工期进度进行的更加流畅。当主体结构进入标准层施工的时候，要对比每一个标准层的施工进度和质量特点，比较后及时分析原因，把总结出的各种原因通知施工队，重点问题在工程例会上指出来，进行落实好。第二是对创建节约型

4、工地的工作进行管理，项目部在成立之时的目标就要创建上海市节约型工地，确保这项工作取得实质性的进展，项目部的领导也是很重视的。在这半年的过程中也参加过不少的培训工作和学习工作，也参观过节约型工地的样板工程“莘庄龙之梦购物广场”，通过以上的学习使我对创建节约型工地有了一个比较深入的了解。首先在我项目部成立创建节约型工地的领导小组，对“四节一环保”的方针贯彻到施工队中，对各种指标进行分解、检查和考核，进行系统的管理，使用水用电能够得到实际的控制，各个用水用电处全部安装水表电表，每月份进行总分计量，如果有出现超标的地方进行核算，确定

5、是由于什么原因超标。创建节约型工地主要是加强日常节能降耗管理工作，一方面是管理人员要有节约意识，对看见浪费的材料、水、电等要进行管理，不能视而不见。随手关灯、关阀这类举手之劳的事情要做好。另一方面是加强对施工人员的思想教育工作，做好教育宣传，使施工人员重视起来，节约能源资源。第三在做技术管理工作时也参加施工技术方案的编制，其中参加编制了中冶祥腾宝月花园项目的《施工组织设计方案》、《施工临时用电作业设计》、《塔吊搭拆专项方案》、《群塔作业方案》、《土方工程施工方案》、《脚手架工程专项方案》、《模板工程施工方案》、《电梯井脚手架

6、安全防护方案》、《安全文明施工方案》等，通过参与上述施工方案的编制，明白了整个施工过程中的技术支持是由这些方案确定的。同时在编制方案的过程中，要进行一些受力计算和一些安全性复核的计算，正好把我在大学中所学到的知识应用到实际工程中去。另外，编制方案时一定要注意能指导施工，不能靠经验去编制方案，同时还得要有经济性，不能坐在那里闭门造车，一定要联系到实际情况编制方案，这样编制的方案才有实际指导意义，做出来的方案一定要进行组织方案交底，这样施工人员才知道你的方案注意点在什么地方。本人签字：年月所在部门考核鉴定意见公章部门负责人：年月

7、日呈报单位考核审查意见技术负责人：公章部门负责人：年月日单位聘任意见公章单位负责人：年月曰上级主管部门意见公章年月曰