员工培训必备--态度决定一切.ppt

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1、态度决定一切！自我训练课程本讲要点态度的特性态度形成因素改变态度办法AQ与成功老板喜欢什么样态度的员工态度积极，积极人生概念阐释态度(Attitude)心理学解释通常是指个人对某一客体所持的评价与心理倾向。既是指人们的内在体验，又包括人们的行为倾向。态度是潜在的，主要是通过人们的言论、表情和行为来反映的。态度还是个人某一对象的看法，是喜欢还是厌恶，是接近还是疏远，以及由此所激发的一种特殊的反应倾向。态度就是用你的心去度量你外围的世界态度的特性(一)态度的社会性后天学习、相互作用及环境影响　态度(二)态度的针对性态度

2、态度对象（三）态度的协调性态度是由认知、情感和意向三种心理成分组成的，这三种心理成分是相互协调一致的。态度的特性(四)态度的稳定性经过长期形成，其中情感的成分占有重要位置。一旦形成，改变就很难。(五)态度的潜在性态度是一种内在结构，包含有行为的倾向，一个人的态度往往可以通过他的言论和行为来加以推测。影响态度形成的因素（一）欲望满足欲望、达到目标----满意态度欲望受挫、阻碍目标----厌恶态度（二）知识个人知识---态度（三）个体的经验（经历）一朝被蛇咬，十年怕井绳；经验主义改变态度办法一、积极参加实践活动参加活动扮

3、演角色----态度转变二、组织规定组织的规章制度可以有效地改变人们的态度。三、逐步提出要求要改变人们的态度，不能操之过急，逐步提出要求。四、利用睡眠者效应AQ（逆境商数）IQ、EQ、AQ并称3Q成功=20%的IQ+80%的EQ和AQAQ（逆境商数）AdversityQuotient是指人们面对逆境时的反应方式，即面对挫折、摆脱困境和超越困难的能力。美国保罗·斯托茨AQ（逆境商数）一个人AQ愈高，愈能以弹性面对逆境，积极乐观，接受困难挑战，发挥创意找出解决方案，能不屈不挠，愈挫愈勇，终究表现卓越。AQ低的人，则会感到沮

4、丧、迷失，处处抱怨，逃避挑战，缺乏创意，往往半途而废、自暴自弃，终究一事无成。态度行为习惯性格命运命运定律想改变自己命运的时候，从态度开始。知识技能态度是什么？怎么干？愿意干态度与能力知识、技巧、态度是影响工作进行的三个重要因素，其中态度尤其扮演着带动的角色。知识+技巧=能力工作态度和能力在日常的平凡工作中工作态度第一，能力第二；工作态度决定一切；工作可以平凡，工作态度不能平庸。老板喜欢什么样的员工？1态度很差，能力很差。这类人只能用“人裁”形容，因为他们最容易成为裁员的对象2态度很好，能力很差。这类人可称之为"人材

5、"，给老板的感觉是：将就用吧。3能力很强，态度很差。他们对企业不认同。他们是"刚才"的"才"。对这类人才，老板很难用他。4能力很强，态度很好。他们认同企业。这类人是给企业带来财富的人，用财富的“人财"字来形容他。他是老板最喜欢的人。老板喜欢的人才是能给企业带来财富的人。他们能力强，态度也好。人材态度不错，就是干不了事。将就用吧！人财态度好，又有能力。真是公司的财源呀！人裁没有能力，态度又差。裁掉算了！人才能力挺强，就是态度太差。真是难用呀！态度能力老天爷不曾给你显赫的家世和出身名校高等学历，那它还保留关键性的第三把金

6、钥匙在你的手上----态度！你的态度攸关你的人生；它可以鼓励你积极行动，也可以变成毒药；你的态度决定了你的成败！心态若改变，态度跟着改变；态度若改变，习惯跟着改变；习惯若改变，性格跟着改变；性格若改变，人生就跟着改变。-------马斯洛我该怎么办？拜伦说：悲观的人虽生犹死，乐观的人永生不老。积极的人像太阳，照到哪里哪里亮；消极的人像月亮，初一十五不一样。怎么办？态度决定选择！态度决定思路！态度决定命运！态度决定一切！让我们从现在开始，以积极的态度来勇于超越自我，不断完善自我，丰富我们的人生吧。THANK!3Q让我们

7、不再抱怨，因为，我的态度是一切的根源！3Q+努力=成功