社工发展分---王江学长致学弟学妹的一封信.doc

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1、致学弟学妹的一封信——社工发展分析各位社工学弟学妹们：你们好！首先自我介绍一下，我是我们西大社会工作06届的王江，2010年5月至2011年8月在广东东莞市做一线社工，8月中旬至今于广州做社工项目主管。最近与韦诚、燕青、婉贞、秋萍、韦雪、晓波等6位学弟学妹一起交流，颇有感触。毕业一年，还在默默想念大学生活，也回学校好几次。18个月的社工工作经历，让我了解不少社工信息，觉得有必要与大家分享一些东莞、广州、深圳社工发展的信息，结合许多学弟学妹平时与我交流的关注点，现与大家一起探讨。一、社工这一专业发展前景如何？就

2、近几年来说，一些发达的城市已经开展社工试点服务，北京、南京、上海、广州、东莞、深圳有几年的社工发展经验。广州、东莞、深圳发展势头更为猛，东莞各镇都纷纷进行试点服务，一年一个镇街一般会投入150万左右的经费，而试点的几年，不可能起步就停止，所以近几年社工发展还将趋于稳定。就需求来说，由于发展势头猛，岗位多，社工少，导致社工招聘困难。出现许多招聘非社工专业而考到助理社工师的现象，广州许多一线社工都是刚毕业的应届生。据有人统计，社工毕业生人数竟是社工岗位需求的1/5,所以，要从事社工事业是一件很简单的事情，出现社工

3、发展的春天。但过了2—3年，随着更多社工的毕业，社工就业竞争压力相应加大。（备注：由于这些年社工毕业生越来越多，社工毕业繁荣的春天慢慢消逝）就长期而言，社工的发展有国家政策的支持，发达城市已试点开展，想象在今后，许多地区也将崭露头角。广西要试点社工服务，很大可能就在南宁。二、社工的待遇如何★东莞社工稍高，一年7.2万，今年10月份从以前的3800元/月提高到4200元/月左右。可见东莞为了留住社工人才，发展社工事业，不惜多动用资金★广州社工工资也是大幅度提高，由2009年的2300一个月，提高到现在的3500

4、.但由于东莞工资提到4200左右，最近将有可能出现广州社工往东莞发展的现象。★深圳工资不是特别的了解，但经费也将近7万，但工资稍微低些，与广州工资相近，前几年经常出现拖欠社工工资现象。由3个地方社工工资来看，社工工资还算可以，这也是许多毕业生选择从事社工的原因之一。三、社工的晋升（职业）发展如何东莞很多社工机构也是2—3年的历史，对于社工晋升来说，社工晋升调动不多，内部提升一般是到领域组长、副组长、小组长、大组长等，东莞机构也会一年2次的督导助理选拔，一个机构一次3个名额左右。而东莞7家社工机构里，基本每个机

5、构都有80人以上，普惠现已经发展到100多人。以下是我个人绘制的社工晋升历程。领域组长督导助理督导社工助理一线社工小组长社工机构干事组长等职务机构行政人员高校老师备注：社工助理一般为大专社工专业毕业的学生，东莞为支持本地社工发展，特别设立社工助理这一职位四、东莞与广州社工比较东莞和广州地域很靠近，但发展上有所不同。东莞目前有7家社工机构（普惠、乐雅、割坑、正阳、展能、星扬、大众），由高校老师或企业老板创立，东莞市社工协会对全市社工进行统一管理。有明确的规范制度、支持政策、管理制度等，使得社工发展更有规范性。而

6、广州市没有对社工进行统一管理，各社工机构之间交往不深联系不多。东莞采用岗位购买服务模式为主，逐渐向项目服务发展。广州统一采用项目模式发展。东莞工作指标相对比较轻，一般为一年10—15个个案、1—2个小组、2—3个活动，指标容易完成。广州指标相对比较重，个案15—30个一年、小组8—12个一年、活动8—10个一年，压力相当大，广州有粤语：社工是写出来的（注：粤语的“社”和“写”发音相似）。当然不排除东莞一些岗位出现比较高的指标要求，如樊淑媛个案半年25个，余丽莎个案30个，小组8个）比较起来，各有优势和缺点。对

7、比项地区优势劣势东莞1、统一管理，资金足2、工作相对轻松，私人生活、学习空间多3、较为自由，自我发挥空间多4、市领导重视5、岗前统一培训1、重视本地人的发展，异地社工慢慢减少广州1、培训多，学习机会多2、设备齐全，政府对设备投入大3、属于市区，服务对象集中4、指标重，锻炼机会多1、没有统一管理，比较分散2、指标重，鸭梨大3、晋升机会小五、社工服务运作模式社工机构获得购买服务单位岗位时，招聘社工，对社工进行相关培训后，社工到购买服务单位所处地区上班服务。由服务购买单位进行监督，由督导开展行政的功能、教育的功能和

8、支持的功能督导。购买服务、监督、管理购买服务方（政府、企业）社工督导社工机构社工（社工服务）招募、监督、管理专业督导、情感支持等服务领域主要有：残疾人、老人、司法、流动人口、青少年、学校、单亲家庭、特困家庭等。六、做社工会遇到哪些困难1、刚上岗的迷茫期，工作不知如何下手。由于大学和实习期间没有接触专业社工领域实践，导致刚上岗适应稍微跟不上，进入迷茫期。但不要担心，3个月后，新社工便能把握社工工作方向