工会工作总结推荐.doc

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1、工会工作总结与建议以下是工会工作的总结。你可以参考一下，希望对你有所帮助。一是加强政治理论学习，提高工会干部素质集团公司工会以《浦房集团报》和集团网站为载体，加强信息交流、理论传播和经验推广，增加与基层工会的联系，提高工会干部的工作技能。组织基层工会干部参加市总工会、市房地产资源局、浦东发展集团工会组织的《工会法》、《劳动法》、《企业法》及财务、审计、法律等业务培训，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高实际操作能力。为了进一步增强工会干部的政治意识、创新意识、群众意识、责任意识和服务意识，提高他们的整体素质，中央小组学习、工会

2、干部理论学习、工会小组阅读活动等形式深入学习了“三个代表”重要思想、十六届三中全会精神和十四大精神。二、加强工会自身建设，促进工作技能的提高集团公司工会以大众化、民主化、法制化为目标，推进工会自身建设，完善各项规章制度，提高干部工作水平，实现有计划、有针对性、有总结、有评估的工作。年初，集团公司工会与15个基层工会签订了20年工会工作目标责任书。责任书立足于基层工会的实际情况，针对性强，重点突出，有利于基层工会充分发挥优势，改进不足，创造性地开展工作。规范职工代表大会预申报和评审制度，定期召开工会主席和工会会员会议，研究和讨论新情况、

3、新问题；开展红旗工会和优秀工会工作者的评选。集团公司、新达房地产服务公司、新川房地产公司、镇南房地产公司、潍坊房地产公司五个单位的工会被评为浦东发展集团红旗工会，曹向恩、肖炯四人被评为浦东发展集团优秀工会工作者。认真做好新区先进生产者的评选和应用工作。张晓风上港房地产公司荣获新区先进生产者称号。做好工会选举工作。镇南物业公司、石昊公司和公房公司举行大选。集团物业公司完成了工会的组建，新川物业公司对工会成员进行了调整和充实。在集团网站上打开工会窗口页面。通过工会新闻、自身建设、民主管理、权益保护、政策法规、职工园地等七大板块，开辟新的信

4、息传递渠道，提高工作效率；完成工会财务和工会报表的基本管理。第三，深化企业事务宣传，推进集团民主管理。职工代表大会是深化企业事务公开、加强企业民主管理的有效手段。上半年，集团公司工会以加强制度化、规范化建设为出发点，充分发挥职工代表大会的民主管理和民主监督职能，建立了上下命令的信息管理机制。以职工代表大会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映员工心声，调动员工积极性和创造性，为领导理解人民感情、员工参与企业管理、注重员工集体智慧搭建坚实平台。加强集体合同管理。集团公司工会在起草集体合同和征求行政、基层工会主席意见的基础上，加强了对集体合同

5、、劳动合同和基层单位合同签订和履行的监督。目前，市东方建筑设备公司和镇南北方物业公司已经完成集体合同的续签。参加浦东发展集团职工董事、监事培训，加深对职工董事、监事监督职责和工作方法的理解，推进企业民主管理。四、积极参与道德建设，提高物业管理水平上半年，集团公司工会积极配合道德办公室等部门参与物业管理道德建设。通过聘请专家授课、撰写案例、举办研讨会解决疑难问题、在住宅区实施经济核算，提高住宅区管理者的素质和管理能力，将物业管理规范转变为员工自觉行为，提升物业管理的全方位和高起点。使用《浦房集团报》宣传企业形象；加强与街道镇、居委会、行

6、业委员会和房地产办公室的沟通，积极走访居民，虚心听取意见，提高服务质量。上半年，他与相关部门合作走访了700多个街道镇、居委会、房产办公室、行业委员会、NPC代表、CPPCC委员、社会名流等，分发了1万多份商业道德咨询表。建立道德建设“责任基金”制度，落实道德建设考核奖惩办法，聘请道德建设监督员。该组织的系统雇用了169名道德监督员，他们定期访问191个居民区，对道德建设进行突击访问。以抽样调查、举办研讨会、参观服务对象等多种形式听取居民意见。以便立即进行更改。将推出提供便利服务的新措施。公开承诺关闭浦东街道的电梯半小时到达现场，并协

7、助紧急维修一小时到达现场。我们将向24万居民发放便利服务卡，并在楼道口9450安装维修服务便利卡和广告纸收集箱。开展物业管理优质服务竞赛，倡导物业管理文明用语，评选十佳服务明星，举办集中展位服务，组织一系列时尚产业建设讨论，使时尚产业建设更有针对性、管理更规范、工作更到位、措施更扎实、风格更深入，有效解决“维护不及时、服务不足、收费不规范”的问题。上半年，收到居民300多封表扬信和锦旗，在《新民晚报》和《劳动报》、广播电视台等地方和国家媒体发表30多篇文章，受到社会各界和居民的广泛好评。五、参与企业经济建设发挥桥梁作用集团公司工会积极

8、参与各项经济工作，注重稳定和发展，充分发挥工会作为桥梁纽带的作用，开展“危机在哪里”的讨论。通过对原因的讨论和分析，大多数员工应该正视集团公司存在的问题和困难，树立危机意识和竞争意识，转变工作态度，激发员工的才能，为集团