法国妈妈如何重返职场-.doc

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1、法国妈妈如何重返职场?  眼看产假就要结束,马上重返职场心里难舍宝宝,全职在家又担心失去自我?面对人生纠结的选择题,来看看优雅的法国妈妈会给出怎样的答案吧。  如果工作在辛苦之余能带给你无限的灵感和快乐,重返职场无疑是正确的选择;如果在家照顾宝宝可以让你感受到做妈妈的充实和乐趣,那么你就全职在家……法国妈妈认为,想清楚自己最想要什么才是关键。边育儿边充电,为重返职场做足准备  法国妈妈:小薇教师  孩子:老大11岁、老二8岁、老三3岁  小薇在26岁时有了老大。那时她刚刚结婚不久,是一位舞台剧演员,工作和收入都不稳定,更没有带薪产假这一说。在有孩子之前,小薇和老公的生活状态是精神生

2、活高于一切,不在乎物质的,他们可以把所有的收入投入到一年的环球旅行当中。当老大到来时,他们发现是时候开始筑巢了。  小薇在生完孩子之后不仅亲力亲为照顾孩子,而且也没有放弃舞台剧的工作。在有演出合同的日子,她和老公轮流带孩子、工作。一年多以后,老公考上了公务员,小薇也开始筹划着自己新的职业――成为教师。  在还没有老二的那几年,小薇一直处于备考状态。在怀老二时,她的身体状况非常糟糕,还要照顾老大、照顾家庭。但即便如此,她也没有麻烦到自己小家以外的任何人。医生建议小薇卧床休息,于是,她把每天自己可以站立的时间充分利用到接送老大、洗衣做饭上,而剩下的时间她全部用来卧床看书备考。就这样,老

3、二出生后,她通过了公务员考试,在老二3个月大时她开始了教师的新职业。  老三出生时,小薇知道这将是她人生中最后一次当妈妈,所以她决定拿出3年的时间尽情享受和老三在一起的时光。用小薇自己的话说:生老大时,年轻懵懂,恐慌多过喜悦;生老二时,身体状况复杂,担心劳累多过享受;生老三时,一切正常,享受喜悦多过任何别的感觉,所以她要珍惜这份礼物。在自己全职带老三的3年时间里,小薇一直利用闲暇时间在准备更高一级的教师资格考试,为重返职场做准备。及时重返职场,新妈妈更需要新能量  法国妈妈:莎莎妈教师  孩子:老大8岁、老二4岁  每次生完孩子之后,莎莎妈只休了法定的3个月产假,之后就马上上班了。

4、不仅如此,那时的她因为教学时间短,所以总处于机动状态,永远不知道下个学期将在哪里教学。刚生完老二后,她的教学地点是离家60公里外的一个学校,每天往返要花将近4个小时的车程。  莎莎妈并不畏惧辛苦,她有着自己的全面考虑:首先,自己的性格决定她不适合当全职妈妈,她需要跟外面的人和事物接触,来给自己注入能量和活力,如果每天只面对家庭和孩子,她肯定会心生厌恶。其次,是经济方面的考虑,老公收入一般,他们又新买了房子,如果她不出来工作,家庭生活品质将大受影响。产后3个月就重返职场确实很辛苦,人回到家里根本没有力气和精力做任何的亲子活动,对孩子也不够有耐心,对于这点莎莎妈难免有些小遗憾。但是,莎

5、莎妈并不后悔产后重返职场的决定,她向孩子们传达的信息是:妈妈需要工作,不工作就没有钱,没有钱就无法保证家庭生活品质;工作让妈妈快乐,妈妈真心快乐了,才可以把快乐传递给你们;如果妈妈只是在家陪着你们,那么你们看到的将是一个充满怨气、死气沉沉的妈妈,你们肯定不会高兴。灵动选择,尊重不同阶段的育儿需求  法国妈妈:夏洛特私企文员  孩子:老大5岁、老二1岁  夏洛特是一个超级爱笑的人。她的产后经历是:生完老大后3个月就回去上班了,生完老二后她休了一年的无薪育婴假。因为是私企,所以她的老板不可能像公立机构那样让她停薪留职3年。这一年育婴假在私企来讲已经很不容易了,前提是她在这个公司工作了7

6、年,有资格提出一些小小的要求。  生完老大后,夏洛特压根儿没想过要放弃工作。当时她只有25岁,不想年纪轻轻就在家里带孩子,于是找了一个人帮忙带孩子,她挺满意的。  自从老二出生后,面对工作和两个孩子,她的精力实在不够用了。所以,她决定拿出一年的时间跟两个孩子好好地相处一下。她很庆幸自己做的这个决定。这一年里,她精心地照顾老二,老大的班级里有任何活动需要家长的支持和帮助的,她都尽可能地陪同前往。老大非常高兴,她自己也非常满足。  一年的育婴假休完之后,夏洛特开始重返职场。工作很忙,时间依然不够用,辛苦在所难免,但看着日益长大的老大和老二,她不仅觉得有希望,更觉得快乐、充实。她说自己会

7、在两三年后考虑要老三。  采访后记:绝不连累老人的法国妈妈  产后是重返职场,还是全职在家,法国妈妈的想法是,根据自己的情况,做出自己的选择。但是,如果你不全职的代价是搭上一位或几位老人的生活,那就应当斟酌了。  这3个妈妈共同的特点:有担当、有活力、有微笑,为人谦和温柔,家庭稳定和睦,而且也都是知足和感恩的人。她们的父母和公婆都健在,而且都住在不远的地方,但是在这3个妈妈的言谈里,从来没有过多依赖老人的话。  小薇怀老二时状况频出,她和老公还有大夫商量出来的方案是尽

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