教育教学随笔2015、4.doc

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1、发挥赏识的力量  美国著名心理学家詹姆斯说过这样的话:“人性中最深切的本质就是被人赏识的渴望。”无论年龄大小,地位高低,人们都希望得到别人的认同,都不会拒绝别人的赞扬,来自别人的赞扬或奖励,都会令被表扬者产生愉悦的情绪体验。尤其是对于儿童来说,多赏识他们,以他们为榜样,他们就会更加努力地朝着你引导的方向前进。随着与班级孩子相处时间的延长,我越来越发现,赏识的作用虽不是万能的,但可以接近万能。  本学期开学初,学校就开始组织全体学生训练队形队列,作为二年八班的班主任,我感觉压力山大,因为回顾上学期班级学生的间操、放学站队纪律总是乱成一片,任你喊破了喉咙也无济于事。面对此种现状,使我

2、曾多次产生放弃班主任的工作念头,可又有些不甘心,怎么办?必须想办法整顿好学生的纪律。一天间操课,学生正在进行队列齐步走练习,在我班众多的边走边东张西望的学生队伍中,我发现王超同学的走路姿势特别标准,我随即赞赏了王超一句:“王超走路姿势真像是标准的军人。”听了我的话,她身后的学生不由自主地模仿起了她的动作,队列的步伐顿时整齐了很多。王超本人更是精神百倍,一二一的口号喊得更响了。间操结束后,学生回到班级,我趁热打铁,我又请王超同学为大家进行正步走示范,进而又表扬了间操时积极向王超学习的学生,为班级树立了多个学习的榜样。在接下来的训练过程中,我发现我班学生的队列齐步走正在逐步的规范,虽

3、然偶尔也会有少数顽皮的孩子搞些小动作,但我终于看到了希望,有了些许的喜悦,我相信学生的纪律一定会越来越好。反思以前我管理学生常常采取批评的方法而收效甚微,现在尝试用赏识学生的方法,树立学习的榜样,发挥榜样的带头作用,不但学生进步显著,而且师生心情愉悦,我为什么何乐而不为呢?因此我多树立一些有着不同特点的榜样,让孩子们有所比较,看到他们的优点。如在语文课写字教学中,我利用写字比较好的同学为有利资源,树立他们为榜样,让同学们都来学习他们的长处,经常地组织他们进行欣赏。这样,学生们既明确了榜样的特点,又找到了差距。同时我一直在鼓励学生们学习“榜样”,还要敢于超越榜样,做得更好。反思以往

4、的工作,很多时候,我怨天尤人,埋怨学生不够聪明,抱怨学生过于调皮,静下心来,还是自己工作不得法,不会赏识学生,才导致事倍功半,为了今后的工作能不断进步,我需不断改进教育教学法,多进行赏识教育,才能奏响爱的旋律。

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