多给后进生一些赞美一些关爱.doc

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1、多给后进生一些赞美一些关爱   我国近代教育家夏丐尊说过:“教育之不能没有情感,没有爱就如同池塘之没有水,没有水就没有池塘,没有爱就没有教育。”   爱是打开学生心灵的钥匙;爱学生,就可以产生正确的教育方法来转化后进生。面向全体、全面发展是当前教改的主要任务,研究和转化后进生,是全面贯彻党的教育方针,全面提高学生素质的重要课题。每个学生都有自己的特点,兴趣,情感和需要,具有不同的发展水平。要让不同的学生都有所提高,有所发展,班主任必须根据学生的个体差异,采用不同的方法做好学生的个别教育。后进生成绩差几乎不是因为智力问题,往往基础差,缺乏信心、家庭教

2、育环境、家庭收入状况、性格、行为习惯的不同是造成差生也就是学习困难生的根本原因。在学习上、交往上表现出一种孤僻的性格,这是造成他们学习迟迟不进的重要原因。他们用自己的自尊,压抑着内心的情感,从不主动与同学、老师家长交流。他们的敏感、封闭、孤僻、多疑、自卑导致了他们的成绩一落千丈,最终成为学习困难生。下面结合具体的实际谈谈我个人的一些体会:   一、与学生交朋友,以真诚和信任打动其心。   古人云:“亲其师而信其道。”要想改变他们,就要想方设法接近他们,多关心他们,与他们交朋友,使他们逐步消除对学习的恐惧和与对老师、同学的不信任,激发他们进行自我竞争

3、的动机。为了更好地走进他们的世界,我也尝试过一些方法。例如,经常利用课余时间和他们呆在一起,首先谈一些他们比较感兴趣的话题:动画、体育、游戏等等。当取得信任,再加上适当的引导,学生都会很主动地谈到他们在学习上遇到的困惑,有时显得特别无助,往往这时候我才会跟他们分析要害。让他们认为我不是一个只会高高在上的老师,而是一个可以信任的大姐姐。因此在日后的交流中,我真诚地告诉他们,其实他们学习成绩差并不是学不好,只是方法不当而已,只要改掉原来不好的学习方法,拟订一份科学的学习方法,一定能提高成绩的。然后帮他们指出原来学习方法不足之处,鼓励他们要多问,然后请一

4、些科任老师和学习成绩较好的同学平时多给予一定帮助和指导。这样一来,这几位同学都感到身边每一个人都在关心和期待着他们的进步。总之,作为班主任要帮助他们就得得知道学生需要什么。冰心说过:“有了爱,便有一切。”   二、树立学生自信,善于发掘其闪光点。   俗话说:“尺有所短,寸有所长”。每个人都有优点,只是或多或少表现在哪方面的问题,大人也希望受到关注和表扬,何况小孩呢?“赞扬学生极其微小的进步,比嘲笑其显著的劣迹高明。”学会赏识学生是班主任应有的品质。   当你与后进生接触很多,感情较深时,你会发现他们身上也有许多闪光点。以前你没察觉到,那是因为你缺

5、少发现。正如罗丹所说:“美是到处都有的,对于我们的眼睛不是缺少美,而是缺少发现。”后进生虽然有很多不足之处,但再差的学生也总有某方面的优势,或是体育,或是美术,或是音乐,等等。此时班主任要善于发现学生的长处,发掘其身上的潜能,充分肯定,别吝惜“好话”,这样更能够使后进生重找回自我,获取战胜困难的更大勇气和信心。老师不光是发现后进生身上的闪光点,而且要学会欣赏他们每个闪光点,并不断地给他们以表扬和鼓励。平时夸一句“你真行”“好样的”“我为你而骄傲”,这对于老师是举手之劳,对于那些一直受冷落的后进生,也许是一次心灵的震撼。   三、充分信任学生,用心灵

6、沟通来感化。   要矫正后进生的厌学心理,就要激励后进生树立远大的志向。在平时,我激励学生以科学家为榜样,讲科学家执着追求真理的故事;讲述科学与人类社会的极为密切的关系;讲述科学知识在祖国现代化建设中的地位和作用,也经常与他们谈理想,谈向往,以振兴中华为已任,以其来唤醒他们学好知识的内部动因,激发他们学习的兴趣,使他们认识到自己的责任和建设祖国的使命是紧密地结合在一起的。从而提高了他们学习的自觉性。   每个孩子都有自尊的需要。当别人不理解不信任他时,他的自尊心就会受到伤害,自身的主动性与积极性就会受到严重的打击。保护孩子的自尊,鼓励其上进,应从对

7、孩子的理解与信任做起,特别是那些自信心很弱的后进生,他们更需要理解信任,更需要爱的温暖。面对大多数学生我经常采用的方法是通过周记的交流发现他们的喜.怒.哀.乐,其实孩子的心是清纯的,老师一个期望的眼神,一个赞许的微笑、一个鼓舞的手势,一句关心的话语,胜过千叮万嘱。   四、关爱每一个学生,在互助中寻求共进。   教师的责任心、事业心来自于对学生的爱心,教学中要有一腔热情,不歧视后进生。教师在学生中不仅要注意自身形象,为人师表,而且要注意对后进生实施情感方面的教育。对后进生的缺点、错误不能一味地指责或当众训斥,应该肯定后进生的某些方面的优点,鼓励他们

8、微小的进步。从生活上真心实意地关心他们,在活动和劳动中和蔼可亲地接近他们,和他们交知心朋友,鼓励他们在学习中取得成功。教师

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