县级以下农技人员在农作制度创新中的作用-论文.pdf

县级以下农技人员在农作制度创新中的作用-论文.pdf

ID:53768110

大小:241.16 KB

页数:2页

时间:2020-04-25

县级以下农技人员在农作制度创新中的作用-论文.pdf_第1页
县级以下农技人员在农作制度创新中的作用-论文.pdf_第2页
资源描述:

《县级以下农技人员在农作制度创新中的作用-论文.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、二仪狱业升友与蓑备2014~g第6别县级以下农技人员在农作制度创新中的作用周奶弟,曾孝元貅,朱贵平(1.仙居县农业技术推广中心,浙江仙居317300;2.台州市农技总站,浙江台州317800)摘要:根据新时期下农作制度创新的要求,分析了仙居县基层农技镇农技人员没有人事管理权,仅有业务指导权,存在管人管事分离推广工作中存在的四个问题,针对农技人员在农作制度创新中的作的问题,乡镇农技站管理体制不够顺畅。工作经费匮乏,是基层农用,提出基层农技推广人员在农作制度创新过程中的工作重点和奋技部门普遍面对的一个

2、严峻问题。斗目标。2农技人员在农作制度创新中的作用关键词:农作制度;创新;农技人员;作用农作制度的三大战略目标是:协调生物、资源、环境相互关农作制度是种植制度的拓展和延伸,是经济与社会发展新阶系,构建结构与功能协调发展的农作模式,提高土地产出率、资源段的必然要求,建立资源一生产一技术一市场为一体的新型农作制利用率、劳动生产率,经济、社会、生态效益的三统一,实现农产度,是建设现代农业的有效途径。按照农业生态学和生态经济学的品有效供给,持续增加农民收入,保护资源环境可持续发展。主要原理,通过种植业和养

3、殖业的多种形式的结合,以及水早作物的合创新点是:物种共生互补,资源循环利用,环境友好和谐,技术集理复种、轮作,对土地、物种、时空进行科学配置,构建优质高成配套。三个特点:一是符合产业导向,以粮食高产,粮经结合为产、节本增收、安全生态的农作模式及其配套技术,形成农业的复重点;二是具有区域特色,依据自身优势主要是优越的自然环境资合生态生产系统和产业化经营,实现物质的良性循环和能量的最佳源,充分挖掘战略性主导产业,区域性优势产业,地方性特色产业转换,拓展生产的广度和深度,把传统的“老三熟”变成新型、优的

4、潜力,结构与功能协调发展的生态高效农作模式,如绿色、有机质、高产、高效的“多熟制”,从以粮为纲转变到粮经结合,让一稻米、中药材等;三是研究成果推广应用前景好,可操作性强,农亩土地当二亩、三亩用,使有限的土地生产出更多的优质农产品,民能够接受;农业能增效,农民能增收;能因地制宜推广应用,引创造更高的经济价值,实现“千斤粮、万元田”的目标,为建设资领区域经济发展。源节约型、环境友好型的可持续发展的现代生态农业服务3农技人员在农作制度创新中的责任和义务1仙居县基层农技推广工作存在的主要问题农技人员在创新

5、项目的实施实施过程中要把握好三个方面:一1.1农技推广体系不健全,服务网络不够完善是要明确立意,科学设计。根据研究内容,完善技术路线,明确关目前,我县级设置农业技术推广中心,乡镇设置农业技术推广键技术,设置系统模式、拆分模式比较模式进行对比试验,制订站(综合农技服务中心),而村、组农技服务网络基本空白,农技好完整实施方案,规范运作;二是要台帐勤记,数据翔实,样本检推广工作在村级出现断层。乡镇农业技术推广站由于人力、财力、测,试验研究的成果,能经得起实践的检验,历史的检验,人民群物力所限,全县20个

6、乡镇(街道办事处)中有11个农技站无专职农众的检验;三是项目总结,要形成比较系统的技术体系,要有看得技人员,新生力量补充需要3~5年时间,期间许多服务工作根本无懂能操作的操作规程模式图,要提高项目总结水平,包括项目立法做到村组和农户,难以满足农民群众和农业生产发展的需要,许题背景与发展意义;项目的依据原理;项目比较试验结果分析,多县级农技人员担负了乡镇、甚至村级农技员的角色。效益效率分析和功能评价;研究成果示范应用前景分析;四是创1.2基础设施建设滞后,推广服务手段缺乏新项目的推介,通过现场会、培

7、训会等多种形式活动推介,印发做好农业科技推广工作,要有必要的服务设施和先进的服务资料、媒体报道等宣传推介,做好领导参谋,加强与有关部门协作手段。基层农技部门直接面向农民,担负着为农民提供农业技术指联动推介导、培训、服务等工作,但目前我县部分乡镇一级,缺少固定办公农技推广工作与现代农业发展的要求、农民的生产需求相比,用房,普遍与乡镇政府合署办公,缺少最基本的仪器设备,导致服还存在着一些差距:一是知识更新较慢。体现在农技干部自身学习务无设备、检测无仪器,严重影响了农技推广工作的正常开展。不够,参与系统

8、专业培训机会少,对现代农业新技术的熟悉程度和1.3农技推广队伍不稳,能力素质亟待提高操作能力不够,对一些新技术、新品种的接受和推广显得力不从一方面基层农技推广队伍的素质亟待提高。基层农技推广队心;二是在推广中对农民耐心引导不够。平常布置任务的多,下村伍中非专业人员所占比重普遍较大,现有人员老龄化加重,知识更找村组干部的多,深入到千家万户的少,围绕目标考核抓的多,耐新慢,很难适应新形势下农技推广工作的要求。另~方面农业技心说服教育群众做的少,导致群众对农技推广工作认识上不来,缺术推广

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。