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时间:2020-04-05
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1、茶水间管理制度一、目的节约能源,改善员工的饮水质量,保持茶水间环境卫生。二、适用范围使用公司的所有员工。三、职责1、人事行政部负责制定并适时修改本制度。2、行政人员负责茶水间的具体管理工作。3、公司所有员工严格遵照本制度规定,违反规定者公司将视其情节轻重给予相应处分。四、内容1、请自觉管理好饮水用具(无特殊情况,不为员工提供一次性水杯),不得长期摆放在茶水间。2、公司人事行政部负责茶水间内客户饮水用品的添置及管理,整齐摆放茶几、冰箱内物品,杂物及过期物品应及时处理,其他员工的私人物品请自行及时处理,餐具等非用餐时间不得摆放在茶几上,食物等存放时间不得超过2天,产品样本存放时间不得
2、超过15天。3、人事行政部应定期检查茶水间纯净水装置,并安排供应商做好设备保养工作。4、茶水间桌椅及各种设备应保持干净,残余菜叶、菜汁等按谁洒落谁清洁的原则及时清理,冰箱与微波炉纳入值日清洁范围;纸屑、茶叶等垃圾倒入垃圾桶,废水倒入水盆,保持地面干爽、洁净。5、茶水间内严禁吸烟。6、请保持室内空气清新,如食物中刺激性气味较大,请及时与行政人员沟通,喷少量空气清新剂;7、如在使用过程中,饮用水用完,请最后一位同事主动换水或及时关闭电源,以免发生火灾;8、每天最后一位下班的同事请关闭饮水机电源,以杜绝“千滚水”的产生并节约用电。9、以上任一规定每违反一次,处罚责任人水果基金一次。五、
3、本制度于**年*月*日开始执行。
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