安全事故管理细则.doc

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1、安全事故管理细则安全事故管理细则1.0总则为了提高员工的防范意识，减少员工的违章行为，防I上安全事故的发生，确保安全生产，特制定本细则。1・1本细则适用于集团公司所有管理人员、岗位工、外來务工人员（指无法人资质的人员）的安全管理办法参照本细则实施。1.2本细则小的员工特指管理人员、岗位工和外包工，不含外來务工人员。1.3木细则涵盖了安全管理机构的设立及其职责、员T违章行为的界定及划分、安全事故的界定及划分、安全事故的报告程序、安全事故的调查分析、员工违章行为和安全事故的处理以及其它说明等内容。2

2、.0安全管理机构及其职责为了使安全管理工作真正落实到岗、到人，执行安全管理责任制，安监部为安全管理部门，其它部门、车间、班组负责人均为安全第一责任人。3.0违章行为的界定及划分3.1违章行为是指员工违反安全操作规程和公司有关安全管理规定的行为。根据违章行为的性质和程度可分为轻微违章行为、一般违章行为和严重违章行为。3.1.1轻微违章行为是指不玄接造成人身伤害或设备损害，但存在事故隐患的行为，除一般违章行为和严重违章行为以外的安全违章行为。3.1.2-般违章行为是指有可能造成人身伤害或设备损害的违

3、章行为，具体见附件一般违章行为。3.1.3严重违章行为是指有可能造成重人人身伤害或设备损害的违章行为,具体见附件严重违章行为。4.0•安全事故的界定及划分根据事故产生的原因可分为非违章安全事故（通常称意外事故）和违章安全事故两种。4.1非违章安全事故通常是指人力不可抗拒的口然灾害，事先无1法防I匕没有违反安全规程及操作规程而发生的安全事故属非违章安全事故，也属于非责任事故。3.2违章安全事故通常是指违反安全规程及操作规程或公司冇关安全管理规定而造成的安全事故，是主观努力事前可以防止其发生，而未防

4、止的安全事故，属于责任安全事故。4.2.1违章安全事故按照事故造成的伤害（损害）程度分为轻微伤安全事故、轻伤安全事故、重伤安全事故、死亡和重人伤亡安全事故五人类。2.2.1.1轻微伤安全事故是指员工受伤后停T•或治疗不超过1个T作日，治愈后能够恢复原來工作的安全事故。4.2.1.2轻伤安全事故是指员工受伤后停工或治疗超过1个工作H,治愈后能够恢复原來工作的安全事故。4.2.1.3重伤安全事故凡是符合下列情况之一的，均属重伤安全事故：3•伤势严重，需要进行较人的手术才能挽救的。b.人体要害部位严重

5、灼伤、烫伤,或虽非要害部位，但灼伤、烫伤占全身面积1/3以上的。c・严重骨折（胸骨、肋骨、脊椎骨、锁骨、肩胛骨、腕骨、腿骨和脚骨等因受伤引起骨折），严重脑震荡的。d.眼部受伤较严重，可能失明的。e.手部伤害:%1大拇指轧断一•节的。%1食指、屮指、无名指、小指任何一指轧断两节或任何两指各轧断一节的。%1局部肌腱受伤严重、引起机能障碍，不能自由伸屈的残废可能的。f.脚部伤害：%1脚趾轧断三节以上；%1局部肌腱受伤严重，引起肌能障碍，不能行走自如可能残废的。g.内部伤害：内脏损伤，内出血或伤及腹膜等

6、。h.经医疗机构诊断成为残废的。i.凡不在上述范围内的伤害，经医疗机构诊杳后，认为受伤较重，可根据实际情况参考上述特点，由公司安全委员会、劳资及丁•会作个2别研究，提出初步意见，由当地劳动部门/安全管理部门审查确定。4.2.1.4死亡安全事故是指发生安全事故时造成1人死亡（或受伤后30天内死亡）的安全事故。4.2.1.5重人伤亡事故凡是符合下列情况之一的，均属重人伤亡事故：乩发生安全事故时造成死亡（当时死亡或事后死亡）1人以上；b.—次事故重伤2人以上；b.一次事故重伤1人，轻伤2人以上；c.一

7、次事故轻伤5人以上的为重人伤亡事故。5.0安全事故的报告程序凡是发生安全事故的，不管是违章安全事故还是非违章安全事故都要按照集团公司规定的安全事故报告制度报告，不允许出现隐瞒事故不报的现彖。5.1轻微伤安全事故发生轻微伤安全事故时当事人或在场人应立即向班长（当班负责人）报告，班长于2小时内向车间主任、车间安全管理员和安监部专职安全员报告，并迅速采取必要的施救措施，防止事故扩人，并维持生产的正常进行。车间于24小时内将书血报告交安监部专职安全员。4.2轻伤安全事故发生轻伤事故吋肖事人或在场人应立即

8、向班长（或当班负责人）报告，并迅速采取必要的施救措施，防止事故扩人，并维持生产的正常进行。班长（或当班负责人）于半小时内向车间主任和专职安全员报告，车间主任接到报告后半小时内向公司总经理集团公司安监部报告，安监部于半小内向分管副总裁。车间于24小时内将书血报告交安监部专职安全员。2.3重伤以上（重伤、死亡、重大伤亡）安全事故发生重伤、死亡、重大伤亡事故时在场人应立即（10分钟内）向班长（当班负责人）报告，班长（当班负责人）于10分钟内向车间主任、车间专职安全员报告（或玄接报告公司领导），并迅速采