企业年金个人所得税政策培训

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1、企业年金个人所得税政策培训2014年7月12014年7月28日Monday企业年金个人所得税财税【2013】103号一、年金新旧政策对照二、年金备案三、年金申报四、年金相关人概念五、关于新旧政策衔接22014年7月28日Monday一、年金新旧政策对照缴费环节个人缴费企业缴费新规定新规定旧规定本人上年度平均工资旧规定4%以内部分，可扣除国家规定的办法和标准内的部分，在计入个缴费工资计税基数不不得在个人视同一个月人帐户时，暂不征税超过该地区年度职工月平当月“工资、工资，不扣均工资300％薪金”计算除任

2、何费用，《企业年金管理办法》个人所得税（同公积金13710元）按照“工资、时扣除超出部分并入“工资、薪金”计算不超过本企业上年度职工工资总额1/12薪金”计算个人所得税32014年7月28日Monday一、年金新旧政策对照投资环节年金基金投资运营收益分配计入个人账户时，暂不征收个人所得税。42014年7月28日Monday一、年金新旧政策对照领取环节（退休）本通知实施后实行年金一次性领取全额按照“工资、薪金”征税按年或按季领取平均分摊计入各月，每月领取全额按“工资、薪金”征税52014年7月28日Mo

3、nday一、年金新旧政策对照领取环节（退休）本通知实施之前开始缴付年金一次性领取允许扣除已缴纳税款按年或按季分期领按比例减计当期应纳税所得额本通知实施之前缴付的年金缴费金额减计比例100%全部缴费金额62014年7月28日Monday一、年金新旧政策对照领取环节（退休）因私出境或个人死亡一次性领取年金帐户余额按12个月分摊，就每月分摊额计算个税除上述原因以外，不允许采取分摊方法。72014年7月28日Monday二、年金备案备案时间建立年金计划的15日内年金计划发生变化的15日内备案内容

4、企业年金方案方案备案函（人力资源社会保障部门出具）计划确认函（人力资源社会保障部门出具）其它企业填报《企业年金备案表》82014年7月28日Monday三、年金申报建立年金计划的单位、年金托管人，应按照个人所得税法和税收征管法的有关规定，实行全员全额扣缴明细申报。92014年7月28日Monday四、年金相关人概念委托人•是指建立年金计划的单位或员工。•是指受托管理企业年金基金的，符合国家规定的养老受托人金管理公司等法人受托机构或者企业年金理事会。•是指接受受托人委托管理企业年金基金账户的专业机账户管理

5、人构。•是指接受受托人委托保管企业年金基金财产的商业银托管人行。•是指接受受托人委托投资管理企业年金基金财产的专投资管理人业机构。102014年7月28日Monday2014年7月28日Monday五、关于新旧政策衔接2014年1月1日起执行是指企业在2014年1月1日以后缴纳的年金按新政策执行。纳税义务发生时间个人缴费部分是指企业从员工工资中扣缴年金个人缴费部分的当月；企业缴费部分是指企业缴费计入个人账户的月份。由于企业设置了支付企业年金待遇条件而发生的退税，受理退税的税务机关应该是原征收税务机关。

6、112014年7月28日Monday