员工考勤管理制度定稿.doc

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1、微博微信线上宣传管理制度一、目的为加强公司秋季校园的宣传力度，提高现场工作人员对流水操作的自觉性，特制定本制度。二、营销策略　此次校园秋季工作中，在打造差异化、市场化的过程中市公司为进一步加强创新、加大宣传、提高虚拟化营销能力特引进了微信、微博的营销策略。1.在微信营销方面，首先由相关部门具体运作已有主账号即“青海校园部落”的公共账号的申请2.在主账号之下再为三所高校的微信运营申请三个微信账号，分挂在主账号下，在后期的信息推送及信息化服务中采取三个高校微信账号（西宁电信青海大学、西宁电信民族大学、西宁电信师范大学）为主账号的关注账号，并且自主嵌入学校的已有的任何

2、微信群、朋友圈中。每个账号由不同的部门、人员、代理运营，由主账号为三个子账号推送信息，再由三个账号向各自的朋友圈、微信群等推送信息到达业务宣传、咨询、解答的目的三、具体流程1.在三所高校的现场流程中所有员工必须按照标准流程对每位用户的微博、微信进行加粉的操作，不得无故忽略次操作动作，并由现场的各个督导负责监督实施2.秋季校园活动结束后由现有及后期的校园直销团队负责对三个微信号的运营，并在后续的线上工作中建立逐步完善的微信运营模式，包括对接10000号的线上客服，“附近的人”在线话费充值以及其他服务。政企客户部2013年8月21日