团总支秘书处工作总结.doc

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1、2011-2012上半学年秘书处工作总结时光荏苒，时间飞逝如白驹过隙。上半学年的秘书处工作已接近尾声。本学期，我们在探索更加合适的工作方式中，开展了一系列贴近同学，服务同学的活动。比如：演讲比赛，团总支篮球赛，团总支联谊等活动，这些活动不仅有益于对同学们身心健康素质的培养，同时还加强了各部门之间的协调与组织能力、各成员之间的交流与合作能力。在秘书处琐碎细小的工作中，我们学会了很多，成长了许多。在本学期即将结束之际，现对团总支秘书处的工作情况总结如下：思想作风建设方面作为团总支隶属部门，我们时刻以团的章程和规章制度严格要求自己。在上半学年的工作中秘书处认真贯彻

2、学习上级部门的领导精神，服从组织安排，协助团总支各项活动的顺利开展，协调各部门之间的关系。就秘书处上传下达的工作职能而言，秘书处成员能做到虚心学习，诚恳待人，与其他团总支学生会各部及各支部团支书之间进行相互交流沟通、相互学习，相互尊重、相互团结、相互协助，并借鉴院团委和其他院秘书处的管理经验，认真落实、完成各项任务，力争成为经管系团总支的枢纽部门。另外，本部门采取例会制度，每周召开一次例会，在例会中，总结上周的工作，相互交流工作经验，并讨论、布置近期的工作计划或总结，传达校院的有关精神；若有特殊情况，在本部门召开紧急会议讨论相关问题。在部内议事采取公平、民主

3、的原则，即部内成员对工作事务可各抒己见，遇到意见不一致时，采取多数服从少数原则，到正确意见统一后，各成员务必须服从并认真贯彻落实。干部干事培训本学期，秘书处进行了对干部干事培训 ， 目的是提升学生个人的工作能力，具体的内容如下：一、干部培训：1. 经管系团总支副书记刘笑笑、李泊林，给部长以上的干部进行管理培训，旨在提高干部的管理协调能力，更好的完成经管系团总支下达的各项任务和指标。62. 由秘书处组织策划干部以上成员进行素质拓展训练，加强干部之间团队合作与协调能力。3. 组织干部以上成员听取知名人士报告，增加干部对人生的认识 ，学习名人的成功经验，为以后在工

4、作中少走弯路做铺垫。二、秘书的培训1.团总支副书记刘笑笑 、李泊林, 组织团总支各个部门的干事，进行写作能力的培训。2.由秘书处组织秘书进行素质扩展训练，加强各成员之间的感情，培养团队合作精神。3.由秘书长组织秘书处内部成员进行口才训练，培养三能人才。4.邀请女工部对秘书处成员进行礼仪培训，争做一个有素养，有教养的秘书。5.邀请网络信息部对秘书处成员进行office办公软件使用的培训， 使秘书处成员能熟练掌握电脑的基本的功能。6.由副秘书长指导秘书处成员写活动一事一卷、新闻稿等。7.由优秀委员指导秘书处成员批改团日会议记录簿。给经管系的所有团支书进行文字批改

5、，指出他们工作中的不足并鼓励团支书再接再历。8.由副秘书长和优秀委员指导秘书处成员写策划书，与其他部门联系进行联谊活动。9.由秘书长组织成员参加大型活动，吸取活动的经验，为以后的工作顺利开展奠定基础。通过上述锻炼和能力培训，秘书处干部干事的能力在工作和管理方面均得到了质的提升。我们坚信，在今后的工作和生活中，我们会有更加精彩的表现。团学工作方面在团学工作方面，秘书处也极其配合团总支开展的各项活动。十月末，秘书处完成了经管系团员情况统计的采集和编制，对团员信息登记，团员证补发作了详细记录，随后又进行了团费的收缴工作，我们力争把每一个细节都尽量做到完美。6十一月

6、初，在秘书长和优秀委员的带领下，秘书处新成员对一事一卷进行了总结和修改，尽管新成员对工作并不熟悉，但经过一次次的锻炼，都极大的调动了秘书的积极性，部门的效率得到了提高，工作也取得了新的进步。在接下来的团日记录簿的收发和批改工作中，秘书处成员感受到了大学生活的丰富多彩以及各支部独特的魅力与凝聚力。通过团学活动的开展，增强了秘书处成员的凝聚力，提高了秘书处成员的整体素质，也让我们更全面的了解了团总支。更重要的是大家对秘书处成绩的认可，使我们的自信心不断增强。文化活动方面腊月嘉平,梅花吐香,经济与科学管理系秘书处2011-2012学年文化活动缓缓落下帷幕。迎大一新

7、生志愿者、秘书处成员纳新、团总支篮球赛、“浸润书香，走进傅雷”、“弘扬爱国主义，挥洒青春风采”、团总支联谊、团总支素质拓展训练等一系列活动的开展，丰富、充实了我们的大学生活。活动以各种各样的方式展现在大家面前，不仅旨在展示同学们的才华，更是想通过一系列活动的开展锻炼秘书处成员的能力。现将各活动总结如下：1.迎大一新生志愿者活动：10月6日大一新生入校，志愿者们通过对刚入校的新生进行报名流程指导，以确保新生能够独立完成报名、缴费、领卡、分宿舍，初步适应大学生活。活动的开展密切了新生与学长学姐的关系，也增强了志愿者们的责任感与奉献感。2.秘书处成员纳新活动：10

8、月22日秘书处开展纳新活动，此次纳新以为新生提供锻炼