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时间:2020-04-03
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1、先说下自己的情况,华工本科生,加权成绩只有73多。课外活动比较多,英语水平不错,有BECHigher证书。12号下午去面试,今天早上接到MM电话,拿到技术销售工程师offer一面:感觉很轻松,面对很年轻的面试官。刚走过去他就说我长得像某某,并很客气地让我坐下。之后边翻简历边和我扯些很生活的话题,比如我搞乐队的事情。还问我网球打得如何,说以后有机会可以一起打网球之类的。后来看到我英语成绩不错就没问英语方面的问题,转而让我出示成绩单。于是我有些尴尬地笑笑说成绩不怎么样,他一看,也指着我的专业课说的确都有些低啊,并问我原因我说是参加课外实
2、践,学英语去了。他笑笑,又说你的网络成绩也不高啊。当时我就蛋疼了,便告诉他我有网络三级证书,并且在瑞星实习过,能弥补成绩的不足。他笑笑说也行~最后他对我说以后要踏实一些,整个过程就结束了。很轻松,就一直笑着聊天,也没有问到技术问题。整个过程也比我旁边的人快很多。二面:这个是集体面试,等待了很久。10人一起,再分成两组。先是自我介绍,每人两分钟,要求说到自己的优缺点。结束后再点人问另外某人的优点或者缺点是什么,也有人被问为什么觉得这是你的优缺点。不过10人里面唯独没有问我!当时我有些害怕以为HR对我没兴趣。之后就是抽象排序的问题,我遇
3、到的是去西天取经,有林冲、陶渊明、唐老鸭、伽利略等人,让你选人同行并排序。先是每个人排序写在纸上然后上交,再开始小组讨论,结论写在黑板上。讨论的时候HR好像并没有关注我们的讨论过程。时间到之后回到原位,开始让组长总结。之前并没有让我们选组长,我们组里那位比较能侃的就自告奋勇当组长。这点很关键,HR会问为什么选他当组长,是自己要求的还是大家推选的。因为我们的组长在二面被刷了,所以我感觉华为不喜欢这样过于强势的人。组长总结到一半,被HR打断,让我来总结,忽然感到很开心啊,有机会了~~于是blabla一通搞定。换对面小组总结。之后HR指出
4、两个小组的分歧,并分别找人陈述自己的观点。当时最大的分歧是关于曹操的定位。对面认为是领导者,我们认为是执行者。HR在这个问题与我们纠结很久。后来还问到我。我说我与小组观点不同,仍然保留自己的观点,但是服从小组的决定。这时HR微微一笑,不知道是不是喜欢我这样的类型。讨论完之后二面结束。我们10人有4人被刷,和其他小组比,算是刷人比较多的。英语测试:先是5个句子,读出来。很短很简单,大概5秒搞定,多出15秒的时间我很蛋疼。之后是10个听力单选,也不难,不过当时有些嘈杂,我不是很确定,虽然听力是我的强项。后面两个topic就有些蛋疼了。题
5、目类型是TOEFL的Q1&Q2。只不过TOEFL是15秒准备45秒陈述,这个是20秒准备和变态的120秒陈述!!!!!我表示压力有些大,主要是很难想到点,大家尽情brainstorm吧!!!性格测试:104道题目,每题3个句子,让你选出最符合与最不符合的。期间很多重复,估计是考验你是否选择真实。虽然感觉这样的题目选起来很艰难,不过还是做最真实的自己吧boss面:我们和其他人不一样,被带到20楼的一位boss那里。而且是boss一人面我们五人!!!!!!足见其气场啊!!是一中年女士,让我们英文自我介绍一下,然后问问家庭情况。当时我说到
6、自己是独子,而且是90后的时候感觉她表情有变,以为要被拒了...之后也没问什么问题,还反问我们有什么要问的。我们也没想到什么,boss就说可以了,汗~~~~总结一下就是华为面试没什么压力,整个过程很轻松。想想我被腾讯变态的二面鄙视就桑心啊~~~下午宝洁笔试,攒人品。。。祝大家都能找到好工作!宝洁托业前接到腾讯三面通知,哇哈哈,加油~~~
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