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时间:2020-04-01
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1、合规经营才能理性发展今天的社会生活中,“理性”正成为一个热词。理性是社会赖以生存的基础,理性合规经营需耍全体员丁•的共同努力。我们时时刻刻都应记住,科学有效的合规经营机制,才是消除非理性违规最有效的解药。我们的集体究竟如何合规经营,这不但是企业的一种责任,也是一个新课题。农村信用社近年来发展迅速,但是管理和服务在一定程度上跟不上社会发展水平,依法合规经营状况不理想造成人们对我们信用社的满意度不够高。这是我们冃前面临的主要矛盾。2011年是合规文化建设年,今年监管部门对丁我们提出了更高的合规耍求。合规经营这是一个长期的过程,当前如此,今后也是如此。从近年发展來看,合规文化建设已经起到了
2、一定积极的作用。员工依法合规经营意识有了一定程度的提高,各项经营行为进一步规范,整体形象开始好转,业务发展也呈现良好态势。但是,合规经营不可能是一蹴而就的,必须要经历一个过程。面对不成熟的经营环境,合规T作不是喊一喊口号,搞儿次检查就可以完成的。以前,我们的合规丁作也在做,但是比较分散,并没有提升到今天这种理性治理的高度。从“要我合规”到“我要合规”o合规经营在制度建设和组织架构上我们要进行系统性建设,而且还大力营造了“违规耻,合规荣”的企业文化。合规文化的建设也是信用社合规体系的重耍组成部分。但这儿年合规文化建设并不像很多人想象的那样一呼白应、一帆风顺。冃前随着金融市场主体不断增加
3、,市场竞争愈加激烈,在“以规模论成败,以业务发展论英雄”的思维框架下,大家都想占领更多的市场份额。丁是乎,一些银行开始进行不正当竞争,如高息揽储、放低准入条件等吋有发生。在我们内部也有一些人认为:“要依法合规经营这句话虽然没有错误,但是无奈何市场竞争太激烈,合规经营会丢失相当一部分业务。迫于经营指标、利润的压力,想完全合规经营是很难做到的”。我想有这种想法的人主要是考虑当前的利益,并没有从长远的大局着想,因此我们更需要用理性的思维去考虑合规经营,也就是追求理性从哪里起步的问题。在今天这种合规文化建设年的背景下,经过过去违规案件的打击及6月20H“合规文化建设年动员大会”召开,我们的员
4、工或许也都认识到,要想真正做到合规经营,不从思想观念上转变是不行的,并且一定要大力建设合规文化。利用各种渠道,组织形式多样的合规宣传,倡导合规理念,培育合规文化。通过合规文化建设,我由衷的希望:我们的企业能正在实现“合规人人有责、合规创造价值”的企业合规文化,合规观念深入人心,让大家都明白,只有合规经营企业才能盈利,行业才能盈利,也只有合规经营我们的事业才能朝着理性的方向发展。
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