电仪车间副主任考核办法.doc

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1、电仪车间副主任考核办法⒈本人所管辖范围出现较大大事故（否决）。⒉本人辖区造成封塔、排塔，大面积停电，严重影响生产或停车事故（否决）。⒊不能较好地完成标准化变电所、配电室、仪表室考核工作，一次扣5分。⒋按照要求完成自己的巡检工作，每少一次，且无正当理由扣3分。⒌设备存在严重隐患，本辖区又未发现，一次扣5分。⒍每发现本辖区1台设备未定期检修和保养，一台次扣3分。⒎值班顶休每超1天扣4分。⒏按时完成本辖区考核工作，否则一次扣5分。⒐安排督促完成本辖区政治、技术学习和考试，否则一次扣4分。⒑违反公司规定的各项劳动纪律，一次扣8分。⒒定期总结，得分低者罚150元，奖给

2、得分高者。电仪车间工段长考核办法⒈本工段出现较大安全事故（否决）。⒉本工段造成封塔、排塔，大面积停电，严重影响生产或停车（否决）。⒊标准化变电所、配电室、仪表室按照标准得分每低10分扣工段长2分。⒋工段长每少巡检一次，且无正当理由扣2分。⒌设备存在严重隐患，工段内未发现，一次扣工段长5分。⒍每发现1台设备未定期检修和保养，扣工段长2分。⒎工段长值班顶休，每超1天扣3分。⒏不能按时完成本工段考核任务，一次扣5分。⒐按公司要求，完成本工段政治、技术学习和考试，否则一次扣工段长3分。⒑违反公司规定的各项劳动纪律一次扣5分。⒒定期总结得分低者罚100元，奖给得分高者

3、。