2012年度自我考核表.doc

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1、沙湾县旅游局2012年度自我考核表姓名：陈杰       职务：科员工作职责：协助党支部书记做好党务、宣传思想、精神文明、党廉、纠风、党员电化教育、政风行风评议、保密等工作，景区讲解及完成领导交办的其他工作。（与马万祥互为AB岗）考核项目考核标准评分办法自评得分考评得分备注思想方面1、积极参加政治理论学习，撰写心得体会，踊跃参加单位和党支部组织的各项活动，乐于奉献。（10分）查看学习记录，无学习记录、学习心得分别扣1分，未参加组织活动扣1分。   纪律方面2、严格遵守各项法律法规，遵守旅游局各项规章制度，无迟到、早退现象，无上班违

2、纪现象。（5分）迟到、早退现象一次扣0.2分，违纪违规现象，一次扣1分。   服务方面3、增强全心全意为人民服务的宗旨观念，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”等现象。（10分）在日常工作中发现或受到服务对象投诉者一次扣2分。   责任方面4、认真履行首问责任制、服务承诺制、岗位责任者追究制，限时办结制等四项制度，提高办事质量。（5分）凡不知晓四项制度内容或不按规范履行职责者，一次扣1分。   绩效方面5、按时完成职责范围内的工作，提高办事效率和质量，对科室布置的工作任务或局领导交办的任务，必须在要求时间段内完成。（10分）工作

3、中有办事拖拉或遗忘耽误工作者一次扣3分。   法纪方面6、自觉遵守廉洁自律规定，无吃拿卡要等现象。（5分）凡被有效投诉者一次扣5分。   工作计划7、制定旅游局党务年度工作计划，履行职责，较好地完成年度目标任务。落实党支部指示和交办的任务。（10分）无年度工作计划及目标扣2分，未按计划完成任务扣2分。   思想宣传8、思想宣传方面要积极参加我县里举办的各项思想宣传活动，并做好活动记录，认真贯彻党的精神，深入贯彻落实科学发展观。做好全局的思想宣传工作。（10分）未参加县里举办的思想宣传活动扣1分，没有完成活动扣1分。制定学习计划、学

4、习总结，有学习笔记、学习心得，每少一项扣1分。   精神文明9、精神文明建设方面要年底精神文明考核未通过扣5分   积极开展创建活动，努力推进精神文明建设的全面发展，积极开展群众性积极精神文明创建活动。（5分）党廉方面10、党风廉政建设，按照县里和领导的要求按时按量完成工作，做好单位制度建设和廉政责任制建设、惩防体系建设。（5分）未按要求完成领导安排的党风廉政工作扣1分，年底考核未通过扣（5分）纠风方面11、纠风工作应按时向沙湾县第二纪工委、监察分局所辖单位做纠风工作日常报告表（月报）（5分）未按规定时间上报月表扣1分，年底纠风考

5、核未通过扣5分   党教方面12、党员电化教育工作应组织单位每月一次党员电话教育学习。（5分）每月未组织进行电教学习扣0.5分  政风行风13、政风行风，积极按照领导的指示做好县里每半年一次的政风行风评议，及时制定评议表。（5分）每次考核未通过扣2分，未及时制定评议表扣1分   保密方面14、保密工作方面要及时按照县里和领导要求，把本单位的保密工作做好做扎实。（5分）未制定好保密承诺书扣1分，年底保密考核出现问题扣5分   信息方面15、每月完成至少3篇信息（5分）缺少一篇扣0.5分合计得分