招新活动方案.doc

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1、青协招新活动方案一、活动目的及意义：丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。我青年志愿协会在安徽国防科技职业学院即将迎来新一届的有生力量之际，希望在为协会今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力的同吋，通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。二、活动可行性策划由安徽国防科技职业学院青年志愿协会发起并主办的招新宣传及广告代理活动。（宣传单反面印上赞助商）三、活动时间：2012年9月10H—2009年9月15日四、活动地点：招新宣传在全校范围内进行，而最后的招新现场将设在安徽国防科

2、技职业学院的食堂前。五、活动内容：一、活动前期准备阶段〈8月20日一9月30日〉：针对现在安徽国防科技职业学院学生社团发展的现状。特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。1、9月舶，协会召开副部长以上会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。2.9月帕，协会再次召开副部长以上会议，确定要以后招新的工作,并实行的责任到人制。3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。二、活动中期宣传阶段〈9月帕一9月帕〉;在该阶段，我协会将张帖海报和通过展板宣传我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣传横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。三、

3、正式的招新工作阶段〈9月相一9月帕〉;在此阶段中，我们会向广大的的在校学生，特别是大一新生发放传单,以扩大宣传。与此同时，其它的宣传活动不但不会因此而停止，反而会有所加强。每天在食堂前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来注意和前来咨询。这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表入会。（主要以大型活动、学分宣传为主）面试四、招新总结工作阶段〈9月粕一9月粕〉;在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展屮的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。五、新成员大会〈9

4、月帕〉;大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍，并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解，并对安徽国防科技职业学院相关情况进行的简单介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。六、宣传工作：1、悬挂会旗，吸引更多的人注意，扩大社团的知名度。2在全校范围内发放传单。发放传单扩大宣传面和引起更多的有爱心的用血来关心我们社团，了解和加入我们社团。3海报宣传。海报张贴于学校的张贴栏内，突显我社团的工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。4在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动，以扩大我社

5、团的影响力。＞印有青年志愿者协会的横幅2幅，以突显我社团的特点及工作范围。七、招新人员分工：社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作，因此受到了领导层的高度重视，也对协会内部成员进行了一系列的分工指导，争取在此次招新工作中取得较好的成绩。（一）、宣传工作1、宣传单的制作由办公室刘杨建和郭书勇负责。2展板和海报的制作2.我们平时参加的活动照片为一部分宣传。（二）、招新现场招新现场由各部门人员轮流值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况，并争取吸引到我协会。（三）、对外联系此次活动的对外赞助由两位社长完成。注：此次招新工作由宣传部主导。八、新生入会会费及拟订

6、招新人数针对安徽国防科技职业学院如今社团工作的实际情况和学校的相关文件，我协会领导集体明白今年招新工作的艰巨性。因此根据我协会的实际情况，经我协会新一届领导集体商量一致决定：%1、大一新生招收入会费10元，大二以及更高年级的老生招收入会费10元。%1、此次招新我协会拟定招收新会员人数80人（不含大二以上的老生）o注：此次招新主要针对大一新生。实践部：程国书2012/^6