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时间：2020-03-30
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1、员工教育培训记录JL/QA-07培训部门培训题目授课人时间培训类型：□岗前培训□岗位技能培训□质量意识培训□转岗培训□知识更新培训□其它参加培训人员：培训简况（包括内容、教材、考核情况等）：培训的有效性评价：□培训课程本身的评估记录（包括教材、教学水平、方法等）□学员考核成绩评估记录（包括笔试、面试、现场提问、答辩等的评分或评级）□学员实际与操作能力评估记录（包括知识的掌握和运用能力、创新能力等）□工作绩效评估记录(包括培训前后合格率、返工率、计划完成率、工作效率等的差异)评估结论：参评人员工作单位职务或职称参评
2、人员工作单位职务或职称
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