甘肃省2017年上半年员工福利规划师试题.docx

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1、甘肃省2017年上半年员工福利规划师试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.各种职业集体对从业人员的道德要求,总是从本职业的活动和交往的内容和方式出发,适应于本职活动的客观环境和具体条件,这说明职业道德具有明显的____ A:道德风险几乎没有 B:道德风险比较少见 C:道德风险更为严重 D:道德风险容易控制 2.人身风险是指导致人的伤残、死亡、丧失劳动能力以及增加费用支出的风险,其所致的损失一般有__。 A.经济损失和收入损失 B.

2、收入损失和精神损失 C.精神损失和额外费用损失 D.收入能力损失和额外费用损失 3.保险公估机构在进行业务洽谈时,主要做的工作包括下列哪项__ A.对公估结论作出承诺 B.根据案件的需要,选派保险公估师 C.独立决定公估价格 D.主动告知客户所属保险公估机构的有关信息 4.__是保险合作社的保险费收取方式。 A.年初预收,多退少补 B.事后分摊制 C.按季度收取固定保险费制 D.固定保险费制 5.根据我国普通家庭财产保险的规定,房屋的室内装修属于____ A:售前服务 B:售中服务 C:附加服务 D:售后服务 6.以生命风险作为保险事故的人寿保

3、险的主要风险因素是____ A:职业 B:死亡率 C:性别 D:收入 7.为了给养老保险制度改革积累资金,智利政府在改革前曾实行了一个非常严厉的财政计划,积累了一大笔财政盈余,到1980年财政盈余总计占国民生产总值的5.5%,补偿了大部分养老金债务。该事实表明__。 A.养老保险制度改革必须以财政改革为先导 B.养老保险制度改革应该充分关注税收政策 C.财政环境是养老保险制度改革与发展的重要环境之一 D.财政盈余是智利养老保险制度从现收现付走向完全基金制的根本动因 8.在人寿保险客户服务中,()的业务量最大。 A.承保服务  B&ls

4、quo;咨询服务  C.保全服务  D.理赔服务 9.保险经纪机构以股份有限公司或者有限责任公司形式设立的,其注册资本不得少于人民币__万元。 A.300 B.500 C.1000 D.1200 10.改革开放以后,在财政分级包干的大格局下,卫生事业费主要来自中央财政预算。__ A.对 B.不对 11.一个国家的卫生人力、卫生经费和卫生设施的是这个国家卫生资源的人、财、物三大硬件,这三方面的综合数据反映了一个国家提供医疗卫生服务的总体实力。__ A.对 B.错 12.明确分出公司和分人公司之间的权利义务关系的协议称为()。

5、A.再保险账单 B.再保险合同 C.分保建议书 D.分保要保书 13.以下各项中,可以用于转增资本的是:__。①盈余公积②资本公积③一般风险准备金④未分配利润 A.①② B.①②④ C.①③ D.②③④ 14.在一般人寿保险实务中,不丧失价值条款会提出三种处理责任准备金的方式供投保人选择,其中不包括__。 A.现金返还 B.每年分红 C.把原保险单改为缴清保险单 D.将原保险单改为展期保险单 15.保险合同的书面形式不包括。 A:批单 B:保险单 C:保险凭证 D:暂保单 16.甲、乙两人共有一所房子,由两人轮流居住。甲在居住期间,房屋倒塌造成

6、丙的伤害,该损失应当由__。 A.甲、乙两人连带赔偿 B.甲单独赔偿 C.乙单独赔偿 D.甲、乙两人按比例赔偿 17.保险保障基金是保险监管机构为了保障被保险人的利益,当寿险公司因资不抵债而发生破产时用于抵付寿险公司保单项下应履行义务而提取的准备金。其中,在中国境内设立分公司的外国保险公司应将提取的保险保障基金留存在__。 A.外国保险公司所在国 B.中国 C.外国保险公司所在国或中国 D.外国保险公司所在国与中国各留存50% 18.寿险公司盈余来源主要包括()等。①利差益(损)②汇差益(损)③死差益(损)④费差益(损)⑤价差益(损) A.①②

7、③ B.①③④ C.③④⑤ D.②④⑤ 19.财务管理的主要职能不包括__。 A.决策 D.计划 C.控制 D.领导 20.参加保险代理从业人员资格考试的人员应当具有__以上文化程度。 A.研究生 B.本科 C.高中 D.初中 21.某企业决定组织员工集体参加团体定期寿险。与完全自保型的风险处理手段相比,企业采用投保团体保险的最大优势在于__。 A.有利于提高企业竞争力 B.有利于形成公平合理的分配制度 C.有利于企业的稳定经营 D.有利于企业防范人员流动风险 22.在人寿保险中,投保人对被保险人的年龄误告包括故意误告和非故意误告两种情况。其中

8、,投保人故意误告的直接动机是____ A:相对无效保险合同 B:条件无效保险合同 C:绝对无效保险合同 D:法定无效保险合同 23.人身保险的保单现金

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