学校值班制度.docx

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1、1010学校值班制度为规范值班行为，维护正常的工作、教学和生活秩序，建设平安学校，优化育人环境，特制定本制度。一、值班的设立1.学校值班的设立、调整和撤消，由校长根据实际需要决定，校办负责安排并制作、下发值班表。2.学校设立校值班组和处室系职能值班。校值班组由带班领导、中层干部、职员和司机组成，每天一组，每周由校办统一安排一次值班表。处室系职能值班包括学生处、教学系、安保处、公寓部、医务室、水电暖工等处室系和岗位，由处室系负责人安排并报校办。3.节假日值班，根据上级规定和学校实际由校办负责安排。二、值班职责（一）校值班组职责1.值班组实行值班组长负责制，对全校

2、非上班时间期间管理事务负责，监督学校各职能岗位值班情况，及时果断处理各种突发事件。2.值班组对每天值班岗位进行检查和考核，如实填写值班记录和考勤表。3.值班组长要统一安排本组成员巡视检查，重点检查早操、午餐、午休、晚餐和熄灯前后的秩序及重点岗位。4.校值班组24小时在校值班，安保处负责值班物品的清洗、更换（每周换洗一次）。（二）学生处值班职责1.负责检查、调度、考核教学系的值班职责履行情况。2.对学生一日常规管理、重点岗位值班情况进行不定期抽查。3.负责教学系值班人员的考勤。建立值班记录制度，认真记录值班期间所发生的各种问题和处理情况。（三）教学系值班职责1.

3、负责全校学生非上课时间的一日常规管理。重点加强学生吃饭、晚自习和在宿舍活动的管理，严查严抓学生吸烟、喝酒、谈恋爱、打架等违纪现象，做好安全防范工作，防止各类事故发生。2.加强节假日学生管理，集中休息日和节假日晚值班时间延长2小时。3.及时掌握学生外出返校情况。重点检查学生夜不归宿的情况，如有发现及时报学生处、值班组长和带班领导。4.坚守值班岗位，有事请假或换人必须经值班组长批准。严禁脱岗、误岗和空岗，如有发生按旷工规定论处。5.早操由体育教师具体负责，对带操教师的监督考核由值班组负责。（四）公寓管理员值班职责1.负责检查、制止、处理和报告学生在宿舍期间的各类违

4、纪现象。2.及时查处各种不安全隐患，确保学生人身和财产安全。3.负责公寓内公共环境卫生，始终保持清洁。（五）水电暖工、医务室值班职责1.水电工值班人员负责水电暖设施的正常运行与维修，保证水电暖正常使用。2.医务值班人员要求坚守岗位，及时、热情地为患者服务，保证不误诊、不延误治疗时间，对不能诊治的患者及时送医院治疗。三、值班考核1.值班考核为教职工工作考核的组成部分，其考核结果与结构工资和各类评优挂钩。2.学校带班领导要按时到位，及时督促检查值班人员的到岗尽职情况，并视情况提出具体要求和注意事项，落实不力者，学校随时予以通报批评并按有关规定处罚。3.对重要部位、

5、重点岗位和关键时刻学校带班领导要亲自率领值班组人员进行检查，发现重大问题要亲自处理，必要时可直接向校长报告。落实不得力者按有关规定处罚。4.学校各类值班人员的考核、考勤，由校值班组长负责。因考核不认真或管理不严造成误岗、空岗，由组长负主要责任，并按学校有关考核办法扣分。5.各类值班人员未到岗或未经批准调换值班，按旷工规定处理。值班期间不认真履行职责，对存在问题不能及时发现或处理不当而引发的责任事故，由有关值班人员负直接责任，并按学校有关规定处理。6.各类值班岗位都要建立值班记录本，坚持请示报告制度。简明记录值班期间所发生的问题和处理情况，并及时向值班组长、有关

6、处室系和分管领导报告或通报。值班记录不认真，发现问题不及时报告而贻误处理的，由值班人员负主要责任，并按学校有关考核办法扣分。7.每天早晨、中午、晚上，学校值班组人员要对各个岗位值班人员的在位情况、履行职责情况进行检查，并将检查结果随时做好详细记录。落实不好者扣0.5-2分。8.每天要对校内进行一次巡逻式检查，发现问题及时通知有关人员解决。如因工作不力留下后患而造成一定损失者扣值班组长0.5-2分。9.值班组在校住宿人员，必须住在学校的值班室，保持通讯畅通，保证学生和值班老师能够找到。违者扣有关人员1-2分。10.每个值班组值班结束后要认真做好每天值班情况总结，

7、以汇总表形式，由值班组长签字后于第二天上午8：00报校办。四、值班补助1.凡由学校统一设立的值班岗位享受值班餐和值班补贴。2.值班餐标准为：24小时值班其中早餐3.5元、午餐6元、晚餐6元。食堂按标准统一安排，就餐值班人员每人一份，一律不得饮酒。值班补贴标准为：工作日一个昼夜24元，非工作日一个昼夜32元。3.值班餐由值班组长填写考勤表并签字，经校长审批签字后由校办办理。