银行代发工资协议范本(全面、完美版).doc

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1、合同编号            签订地点:          签订时间:银行代发资金协议甲方:         (以下简称甲方)乙方:       银行(以下简称乙方)甲方为节约成本,充分利用乙方营业网点多、覆盖范围广、资金结算安全快捷的优势,特委托乙方为甲方提供代发资金业务。现双方协商一致,达成如下协议:一、委托代发范围第一条甲方与乙方建立劳务代理关系,由乙方根据双方约定为甲方提供代发资金事宜,甲方据此向乙方支付相应的代发手续费用二、合同期限第一条 本合同有效期从  年  月  日到  年  月  日

2、止。三、代发业务手续费标准及收取方式第一条甲方每月向乙方支付代发手续费,具体标准为甲方每月每笔按1.00元计算支付代发手续费。以上费用包含税和甲方向乙方支付的管理费。甲方除以上费用外,不再承担任何其他用。第二条按照本合同确定的代发手续费标准,甲方应于每月  日前将上月费用转入到乙方          账户,乙方于  日前向甲方送达代发手续费税务发票。如甲方不按时划转乙方所应得的手续费,乙方选择以下  方式追缴:(一)在甲方下个月的代发  款中直接扣除,但扣缴后,必须书面通知甲方;(二)每拖欠一天按拖欠总

3、金额的  %作为滞纳金。四、双方的权利及义务第一条 乙方利用银行网点,按照甲方提供的代发清单,通过开立个人存款账号的形式,为甲方办理代发业务。乙方在收到甲方的代发资金和代发工资清单后,在三个工作日内,应及时将代发资金发放到应发员工的分户账号上。第三条甲方根据乙方需求有向乙方提供相关业务数据的义务。乙方每月向甲方送达代发资金清单,第一次办理开户代发的,甲方必须遵守人民银行<<个人存款实名制>>及反洗钱法律的相关规定,向乙方提供开户职工身份证复印件,并对提供资料的真实性负责。在日后办理业务过程中,遇需要确认

4、职工身份的,甲方负责提供有关资料证明。第四条新开户的代发活期存折和银行卡由乙方设置初始密码,为确保存折和银行卡的正常使用及资金安全,甲方收到相应赁证后必须通知职工在3天内往本行网点修改存折和银行卡密码,从而确保账户的安全使用。第五条甲方职工在使用活期存折、银行卡办理代付业务时,乙方为甲方职工的账户自行开通ATM提款、POS消费、移动充值缴费、电话银行服务、网上付费等业务(如有新增或变更的则以乙方对外公告为准)。甲方职工在使用银行卡时必须遵守银行卡章程及有关规定。第六条甲方在乙方开立一个专用账户用来作为资

5、金代发账户。甲方必须保证在指定发代发资金日期前三日开始,此专用账户上的余额不低于该月所需代发的资金数额。甲方在乙方开立的指定用来作为资金代发的账户名称:       账号:        开户行:第七条如果甲方未在乙方开立专用账户作为资金代发账户,则甲方每月必须提前三个工作日将代发资金以支票等银行转账方式划到乙方指定账户(遇节假日按实际情况适当提前或顺延),并指定发放日期。乙方在确定上述款项准确入账号,在三个工作日内为甲方办理代发业务。乙方账户名称:乙方银行账号:开户行:第一条在每月办理代发业务前,甲方

6、必须提供加盖公章后的代发清单(若代发户数在200户以下,提供加盖公章的纸质详细清单交就近网点;若代户数在200户以上,提供加盖公章的纸质汇总清单,汇总清单上需注明代发总户数、代发总金额),并向乙方提供电子文档(文档格式由乙方提供,乙方邮箱      ),甲方必须电子文档与纸质清单内容一致。第二条乙方根据甲方提供的账号、或卡号或委托编号办理代付手续,不对账号或卡号的户名进行校验。第三条对于甲方提供的账户非结算账户、账号错误等原因造成批量上账不成功,乙方应及时通知甲方并将未上账的款项及时退回。若需对批量上账

7、不成功的款项重新发放,甲方需另行提供加盖公章的数据正确的纸质详单给乙方。第四条 若甲方职工在领取代发款项时发现有误,应向甲方进行查询。查询结果若因为甲方提供软盘或清单差错造成的,则由甲方负责解决,乙方可给予配合(如:甲方提供加盖公章的纸质的差错更正证明将乙方,乙方采用冲正、重发等方式处理解决。若乙方处理前款项已被支取,乙方不承担责任)。若是由乙方差错造成的,则由乙方负责解决,甲方给予配合。第五条 乙方代发之后三个工作日,甲方应向乙方索取对账单,如未索视同对账相符。第六条 甲乙双方应指定专人负责双方的纸质

8、代发数据、电子文档资料、活期存折、银联卡的交接工作与对账工作。第七条 甲乙双方应提供具有合法经营许可权的证明文件复印件,作为本合同的附件,并保证其有关证件在合同期间一直有效。一、违约责任第一条甲、乙双方中的任何一方违约,守约方须及时通知并要求违约方纠正,违约方未纠正的,守约方可以根据实际损失要求违约方赔偿。第二条因履行本合同而产生的争议,甲乙双方应友好协商。如不能达成一致,任何一方有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第三条本合同经甲乙双方协商

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