欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:52647411
大小:40.50 KB
页数:3页
时间:2020-03-29
《生产车间工具管理办法.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、生产车间工具管理办法一、目的:为保证生产工具的正确使用及有效管理,规范各类工具的保管、领用、以旧(坏)换新、移交、报废程序,以避免工具的流失及员工调任无交接等现象。二、适用范围:员工使用工具的领用、退库、交接、报废等。三、结合公司实际情况特制定如下管理办法:规范各类工具的保管、领用、以旧换新、移交、报废程序,以避免工具的超标领用及人员调任时无交接等现象。1.工具的统计由仓库对车间工具进行统计,仓库建立台帐,明确责任人,车间共同使用的工具由生产班组长负责,员工专用工具由具体使用人负责。2.工具的领用、更换及退还1)工
2、具领用条件:做到换领必须以旧(坏)换新。2)工具领用程序:A.工具首次领用时,应填写“领料单”注明用途和保管责任人,经生产厂长同意签准后到仓库领取,由仓库建立台帐备查,台帐应注明:领用日期、名称、规格、责任人等。B.以旧(坏)换新领用前,质检员鉴定工具的好坏并出具鉴定证明。如仍可使用,请领用人继续使用;如可修复,可联系相关专业人员进行修复,属人为造成的损坏由责任人承担。A.原工具丢失或在最短使用限期内损坏,按规定赔偿后方可再重新领用。如属于工具质量问题,应追究验货及购货人的责任.1.工具退还人员离职或工作调动,应将
3、所领用工具按照仓库台帐所登记的如数退还,或经仓库同意后办理移交手续,缺少或损坏的工具必须赔偿,仓库应注明缺少的工具及价钱,否则不予办理离职或工作调动手续。一、工具的检查与赔偿1.仓库收回旧工具时必须认真检查,如仍可用,请领用人继续使用。如可修复,可联系相关专业人员修复。尽量请领用人领用可用的旧品。旧品领用只需以旧换旧,不需开工具领用单;如换取新品时同时要开具“领料单”。2.生产负责人定期或不定期检查操作工具的保管情况与使用情况,如发现班组有不正确的使用工具,进行批评指导纠正。3.生产负责人如发现工具有未过最短使用期
4、的损坏、遗失等影响操作的情况,应责成其在一定时间内补齐工具。方式有自已补购或赔偿后重新领用。赔偿标准:1)新工具丢失,由责任人赔偿原价。2)使用限期内丢失和人为损坏必须赔偿(按使用年限比例).3)赔偿与领用手续:仓库向财务部提供工具领用单或工具赔偿单,财务部直接从责任人当月工资中扣除。二、工具的借用1.对不常用工具由仓库负责保存,可办理临时借用。2.借用及归还手续:3.工具借用必须填写“工具借用申请单”,说明借用时间、归还时间、用途、保管责任人等,经部门负责人签字后,方可借用。1.工具归还时,仓库保管员在“工具借用
5、申请单”上签名确认。一、日常检查1.仓库根据台帐记录应不定期的对领用和借出的工具进行核对,发现不符等情况应及时作出处理。2.工具使用和保管部门的负责人是该规定的主要责任人(仓库和各生产主管领导),应做好日常的检查和督促。3.公司将不定期的对以上有关涉及到的业务和部门进行检查核对,对发现的问题将给予有关责任人严肃处理。生效日期:此管理办法自总经理批准之日开始生效。
此文档下载收益归作者所有