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时间:2020-03-28
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1、2016年宁夏省员工福利规划师考试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1.以下关于企业人身风险的陈述,不正确的是()。 A.企业人身损失可分为正常的人身损失和异常的人身损失两类 B.企业的正常人身损失主要由意外的、无法控制的随机事件引起,可能对公司财务产生重大的影响 C.衡量企业人身风险的常用方法包括盈余扣减法和组织成本法 D.关键员工的保险保障额度可以是员工平均生命价值的数倍、数十倍 2.寿险公司的薪酬管理原则不包括__。 A.对员
2、工具有激励性 B.对外具有竞争力 C.对内具有公正性 D.支付形式多样化 3.家庭财产保险合同按保费的收取方式分为__与普通家庭财产保险合同。 A.特殊家庭财产保险合同 B.家庭财产两全保险合同 C.家庭财产附加保险合同 D.家庭财产基本保险合同 4.以下关于保险监管方式的陈述,正确的是()。 A.公示监管方式是一种最为宽松的监管方式 B.规范监管方式对保险业进行具有实质内容的监管,国家监管机构具有较大的权力和权威 C.实体监管方式是由政府制定保险业经营的一定准则,要求保险业共同遵守的方式 D.日本、美国和包括我国在内的一些国家采用的是规范监管
3、方式 5.我国《保险法》规定,人寿保险以外其他保险的被保险人或者受益人,对保险人请求赔偿或者给付保险金的权利,自其知道保险事故发生之日起__年不行使而消灭。 A.2 B.3 C.4 D.5 6.甲、乙、丙三人等额出资组建ABC合伙企业,并签定买卖协议,每一个合伙人同意当某一合伙人死亡时,其余合伙人分别购买已故合伙人的一半权益。他们将ABC合伙企业的总价值确定为3000万元,并同意按相互购买法投保人寿保险,则每一个合伙人分别需要为其他合伙人购买多少人寿保险?__ A.500万元 B.1000万元 C.2000万元 D.3000万元 7.在寿险公司
4、财务报表的趋势分析法中,首先要选取一个基期,将基期报表上各项数额的指标均定为100,其他各年度财务报表上的数字也均用指数表示,由此编制出定基百分比报表,以查明各项目的变化趋势的分析方法是()。 A.结构百分比分析法 B.多期比较分析法 C.定基百分比分析法 D.连续比较分析法 8.不足额保险合同又称低额保险合同,是指保险金额小于财产实际价值的保险合同。以下不是这种情况出现的原因是__。 A.由于保险人的规定,藉以促使被保险人注意防范危险 B.由于保险金额的下降,而使保险金额低于财产的实际价值 C.由于被保险人的自愿,藉以节省保险费 D.由于财产
5、价值的上涨,而使财产的实际价值高于保险金额 9.根据我国《民法通则》的规定,监护制度适用于() A.完全民事行为能力人 B.没有监护能力人 C.残疾人 D.未成年人和精神病人 10.甲在超市购物时被怀疑偷东西,在商场经理的命令下被强行搜身。后甲将此情况告知某报社,当天报社载文对商场和经理的行为进行了抨击。甲的行为属于__。 A.消费者维护自身权益的行为 B.诋毁商誉的行为 C.新闻媒体损害竞争对手商业信誉的行为 D.侵犯经理名誉权的行为 11.在新型人寿保险中,__是一种交费灵活、保险金额可调整、非约束性的人寿保险。 A.万能保险 B.分红保险
6、 C.投资保险 D.变额寿险 12.建筑工程保险的保障对象是指__。 A.建筑工程 B.精神损失 C.第二者赔偿责任 D.物质损失和第三者赔偿责任 13.确认某一项利益是否构成保险利益必须看它是否具有保险利益的构成要件。若投保人按照法律、法规、有效合同对保险标的具有所有权,则说明投保人对保险标的具有。 A:合法的利益 B:确定的利益 C:经济上有价的利益 D:合理的预期利益 14.某人投保意外伤害保险一份,保险金额为15万元。在保险期限内不慎发生扭伤,一月后痊愈,该次事故发生医药费328元。事后,被保险人向保险人提出索赔。那么,保险人对此索赔的
7、正确处理方法是__。 A.赔付医药费328元 B.赔付保险金15万元 C.按伤残程度赔付 D.不予赔付任何款项 15.一个国家关于企业对其员工责任的法律法规越健全,团体保险需求越小。__ A.对 B.错 16.对于建筑工程保险条款规定,物质损失部分的免赔额包括() A.特种危险免赔额 B.各保险项目遭受其他风险的免赔额 C.每次事故的免赔额 D.人员伤亡的免赔额 E.试车期的免赔额 17.在企业年金覆盖人群以及缴费水平方面,为激励员工积极性,企业可以根据自身情况采取不同举措。以下举措不正确的是:()。 A.只为企业高层建立企业年金计划 B.企业
8、缴费水平参考员工服务年限 C.企业缴费水平参考员工工资水平 D.企业不为临时工建立企业年金计划 18.安装工程保险的第三者责任险主要承保对象是____
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