资源描述:
《FISHER形位公差讲义2.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、形状和位置公差GeometricDimensioning&TolerancingASMEY14.5M,1994REV.B形状与位置公差ASMEY14.5M-1994目录1.原则....................................................................32.特征符号............................................................83.基准............................
2、......................................194.形状公差..........................................................465.定向公差..........................................................546.轮廓度公差.......................................................657.跳动公差..............
3、............................................758.位置度..............................................................832of102形状与位置公差ASMEY14.5M-19941.原则1.1.第一原则–尺寸极限1.1.1.个别尺寸要素当只有尺寸公差标注时,个别要素的极限尺寸规定了几何形状和尺寸在允许的范围内变动.1.1.2.尺寸变化在任何剖面的情况下,个别要素的实际尺寸应该位于指定的尺寸公差之内.1
4、.1.3.形状变化(边界原则)a)在最大实体状态时(MMC),要素之表面不应超越理想形状的边界.而在图纸上该边界为真实几何形状.于最大实体状态下的尺寸极限时,任何形状的变化都是不允许的外要素内要素+0.1+0.1n20-0.1n20-0.1n20.1n20.1(MMC)(LMC)BOUNDARYOF于MMC时的PERFECTFORM理想形状边界ATMMCn19.9(LMC)n19.9(MMC)n20.1(MMC)n19.9(MMC)n20.1n19.9(LMC)(LMC)b)当局部实际尺寸从最大实体状态向最
5、小实体状态方向偏离时,要素的形状允许在这个相对应的偏移量中变化.3of102形状与位置公差ASMEY14.5M-1994c)于最小实体状态(LMC)时,理想形状的边界不作任何限制.LMCSIZE1.1.4.要素之间的关系尺寸极限不会控制个别要素之间的定向或定位关系.为避免图纸有不完善的表达,图纸必须标注要素的垂直度,同轴度或对称度等,以控制彼此之间的定向与定位关系.1.2.第二原则–要素尺差之应用要素的尺寸变化限制了物料修正值(RFS,MMC,LMC)的应用.这些要素可以是基准要素或是受几何公差所控制其轴线
6、或中心平面的要素.对于所有可应用几何公差:在没有修正子符号的情况下,所有个别公差和参考基准将以与形体尺寸无关(RFS)来控制.“ASMEY14.5-1994”jn0.5Ajn0.5mAmjn0.5mA1.3.第三原则所有其他控制是为所有个别公差和参考基准将以与形体尺寸无关(RFS).1.4.中径原则a)螺纹的定向公差,定位公差和参考基准都是用源自其中径圆柱面的轴线.jn0.5AAMAJORnMAJORn4of102形状与位置公差ASMEY14.5M-1994b)对于非螺纹的定向公差,定位公差和参考基准要素如
7、齿轮和花键,都必须明确标注各自应用的特别要素.jn0.5AAPDnPDnInternalThread(tapping)ExternalThread(screw)1.5.虚拟状态(VC)虚拟状态是尺寸要素的最大/最小实体状态和形体尺寸之和.要素的虚拟状态是其本身的最外边界,代表了’最坏形状尺寸’.此’最坏形状尺寸’可与相配件作为间隙配合之用.轴:VC=MMC尺寸+公差值VC=LMC尺寸-公差值孔:VC=MMC尺寸-公差值VC=LMC尺寸+公差值5of102形状与位置公差ASMEY14.5M-19941.6.练
8、习1._________________是用数值和单位,标注在图纸上以定义工件的尺寸大小,几何特性及位置.2._________________是表示工件物理特征的常用术语.3.公差的定义._________________________________________________________________________________________________________________