浅析企业员工培训给企业带来的经济效益.doc

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1、浅析企业员工培训给企业带来的经济效益摘要：如何为企业培养适应经济高速发展的员工；如何利用培训给企业带来更大的发展空间，带来更多的经济效益，是当前每个企业都面临的重要问题。文章从几个方面简要说明了企业员工培训给企业带来的经济效益关键词：培训；经济效益中图分类号：C975文献标识码：A文章编号：1000-8136(XX年就为公司盘活资产1335万元4.2间接的经济效益为逐步提高员工文化水平，改善员工学历结构，公司每年都组织符合要求的员工参加函授及远程教育学历教育,XX年至今全省大专及以上学历占总人数的比例由原来的31.25%提高到51.49%:全省营业、营销、线务员岗位员工持证

2、上岗率达到95%，进一步提高了员工队伍整体素质和工作技能。总之培训是对企业现有人力资源进行有效开发，开发内容包括对人员的智力、技能的开发，调动人员的积极性!1!增强组织凝聚力，为企业未来发展阶段合理地配置人力资源提供基础支撑作用。通过培训企业可获得因人员素质的提高带来的显著效益总之,员工培训是人力资源管理的重要内容之一，其实质是企业对人力资本的投资，企业真正重视职工培训，对企业、对职工将会是一个双赢的选择OntheEnterpriseEmployeesTraining'sEconomicBenefitstoEnterprisesYangHongminAbstract:How

3、totrainstaffadaptingtorapideconomicdevelopmentforenterprises;howtousethetrainingtobringgreaterdevelopmentspaceandmoreeconomicbenefits,aretheimportantissueswhicheveryenterpriseiscurrentlyfacing.Thearticlebrieflydescribestheenterpriseemployeestraining'seconomicbenefitstoenterprisesfromsevera

4、laspects・Keywords:training;economicbenefits