对煤矿安全管理问题的浅析.doc

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1、对煤矿安全管理问题的浅析摘要：本文针对哈拉沟煤矿生产过程中存在的不安全行为这一现象,对矿山开采过程中的不安全行为进行简单的介绍，分析其原因并提出相应的管理措施。以促进煤矿安全生产。关键字：煤矿；安全；事故对煤矿企业来说，安全生产是煤矿永恒的主题，是事关企业生死存亡、职工生命的头等大事。只有高度重视安全工作，不断创新安全管理，才能扎实推进本质安全型矿井建设。煤矿严峻的安全牛产形势已严重影响煤炭工业的可持续发展和矿区的社会稳定，也对我国形象造成不良影响。以下结合神华神东煤炭集团公司哈拉沟煤矿，对不安全行为及相应的管理措施进行简单介绍1针对哈拉沟煤矿不安全行为的举例(1)连采五

2、队不安全行为连采五队今年上半年发生不安全行为共计17人，28起，不安全行为种类共计16钟，分别为：睡岗、不系安帽带、梭车运行不开灯、脱岗、未随身携带矿灯入井、迟到、疲劳上岗、瓦检员漏检、进入空顶区域、不清理作业场所废旧材料、井下摘掉安全帽、用扳手代替手锤、不参加班前会、协同作业不服从指挥、设备行走时将铁锹扛在身上、人员坐在运行屮的铲车上。(1)碗底板队无不安全行为栓底板队今年上半年不安全行为三十多起，矿相关部门查主要是携带违禁物品入井、停车不设阻车器，队内自查多为迟到、未执行行车不行人制度、打架、睡岗等。实际易发生不安全行为项较多，主要集中在：①井下作业区域环境差、车多乱

3、人员协调配合容易产生不安全行为。②职工安全意识差、安全工作重视不够。一些常规性的工作如停车设阻车器、倒车不开语音、抬钢模用力不当、睡岗等。（3）综采二队人员不安全行为今年上半年我队共发生不安全行为28次，其内容涉及睡岗、迟到早退、不系帽带、违章操作、违章指挥等，该28条不安全行为中8条为中等风险不不安全行为，11条重大不安全行为。从发生不安全行为时间看零点班发生5起不安全行为，主要为睡岗；八点班发生不安全行为13起，主要为迟到早退、睡岗与人员不规范操作；四点班发生不安全行为11起,主要为人员不规范操作、不遵守班前会纪律等；从发生的班次类别上看检修班发生13起不安全行为，生

4、产班发生16起不安全行为，基本与各班所占人数比例一致。（4）运转队不安全行为今年上半年运转队人员不安全行为共录入条数为63条，队以上录入条数为4条。5月份共录入10条。其中劳动纪律方面如未很好履行好请消假交接班制度，精神恍惚，睡岗，不系帽带、清煤不规范，迟到早退等共性的普通性的问题占到了总条数的70%,随身携带的证卡不全或带违禁物品入井的占到了14%,辅运方面占到总条数的5%,和检修有关只占11%,如使用工具不合适。（5）通风队不安全行为通风设施班维护的不安全行为：通风设施维护不及时、不到位导致漏风、有毒有害气体超限；拆除风障闭墙未按流程作业，拆除过程中闭墙洞口随意穿行。

5、采空区闭前作业的不安全行为：单人进入作业区；进行作业前未检查气体；牌板假检、漏检；采空区注氮造成氮气泄露，隅角有毒有害气体涌出；空压机的工作温度检查、检修不到位造成着火事故。瓦检检查瓦斯检查治理方面的不安全行为：牌板的假检、漏检；停风区未检查CH4；九检员牌板填写不规范清晰；监测人员甩掉风区电闭锁；传感器、便携仪调校不到位，显示误差大。2对不安全行为的简略分析煤矿存在不安全行为的原因可从客观和主观两个方面进行分析：（1）客观原因首先，煤炭需求增加推动了煤矿超能力生产。近年来，煤炭需求总量过高，成为我国煤矿各种事故的重要导火索。其次，自然条件的变化使煤矿安全面临新的危险。主

6、要表现为：①煤层赋存条件差，瓦斯灾害严重。②地下水防治难度增大。近年来，随着煤矿开发生产的深度不断加大，增加了水害治理的难度。③我国煤炭资源勘探程度低。④随着开采深度逐渐地增加，九斯和发火隐患治理难度越来越大、冲击地压显现越来越频繁。最后，矿井煤炭资源开采量大，在老区找煤的工作面将增多，采空区、断层、顶板等处的安全问题随Z增加。（2）主观原因安全管理的放松埋下了事故隐患。安全管理放松有如下表现：①丿力史安全欠账太多，而后期投入严重不足。②安全质量标准化工作滑坡。在煤炭需求旺盛的情况下，人们容易对质量标准化工作产生松懈思想和厌倦情绪，导致安全质量标准化的滑坡，埋下事故隐患。

7、③安全培训不到位。相当多的煤炭企业对职工的培训只是走走形式，象征性地发个上岗证，以应付有关部门的检查。④一些煤矿干部作风浮飘。相当数量的煤矿干部对不断变化的井下作业环境及安全状况不甚了解，更谈不上在现场解决问题。⑤煤炭企业的安全文化氛围不浓厚。⑥安全责任制落实不到位。机制不全，安全监督乏力。主要表现在：①煤矿安全监督检查仅仅是阶段性的工作。②安全监督检查大多锁定细节。煤矿有无“五证一照”，职工是否持上岗证，有无“三违”，机电设备是否有异常，巷道有无冒顶,作业是否按操作规程等是某些安监部门安全检查的重点，而对于矿井设计、巷道走向