做好新形势下企业基层思想政治工作的思考.doc

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1、做好新形势下企业基层思想政治工作的思考当前，由于受企业深化改革、社会大环境等各种因素的影响，人们的思想观念呈现多元化，一些新的问题和矛盾不断出现，给思想政治工作提出了新的要求。在当前新形势下，只有加强和改进思想政治工作，不断增强思想政治工作的针对性、实效性和适应性，切实发挥思想政治工作的保障作用，才能适应新形势的变化，凝聚职工队伍，推动油田企业和谐发展。下面，结合油出企业实际，就如何做好新形势下的基层思想政治工作谈儿点粗浅的认识。一、找准切入点，增强基层思想政治工作的针对性当前，我们必须认真分析研究基层思想政治工作面临的新问题，找准切入点，围绕中心，服务大局，紧扣基层职工群众的思想脉

2、搏，有针对性地做好思想政治工作，才能确保生产经营任务的完成。一是基层思想政治工作要围绕屮心工作来开展。围绕屮心，服务大局,是思想政治工作的优良传统。基层职工群众普遍关心的问题主要是单位生产经营任务的完成情况，以及与切身利益密切相关的问题，如工资奖金收入、工作、生活条件改善等问题，而这些都是与本单位工作目标任务的完成联系在一起的。所以，思想政治工作要紧密结合木单位的工作实际，融入到生产经营建设等各项具体工作屮，充分发挥思想政治工作的保障作用，推动单位的持续稳定发展。企业慕层中心任务就是将胜利油出、采油厂党委、采油厂对职工生活上的关心落到实处，为采油厂的和谐稳定发展提供有力保障，二是基层

3、思想政治工作要妥善处理好各种刃盾和问题。由于企业深化改革涉及到不同群体的利益，由此而产生一些热点、难点问题，因此，要充分发挥思想政治工作解疑释惑、化解矛盾的作用，注重做好政策宣传引导，在充分理解、正确把握政策的基础上，把上级的各项政策措施给职工讲清楚。关注困难职工的生活，帮助职工解决实际问题，真正把思想政治工作做到职工的心坎上。今年以来，我们扎实开展党员责任区、党员联系户活动、“送亲情、送温暖、送健康”活动，在做好形势任务教育、上级政策宣讲的同时，为职工群众解决实际困难50余个，走访慰问生病、住院职工群众20余人次，得到了职工群众的认可，保持了职工队伍稳定。三是基层思想政治工作要充分

4、调动职工群众的积极性。开展思想政治工作要与本单位的中心工作、职工群众的工作、生活和思想实际紧密结合起来，充分调动职工群众参与屮心工作的积极性和主动性。要注重发挥劳动竞赛、群众性经济技术创新等群众性活动的作用，使职工群众乐于接受,积极参与进来。同时，我们可以通过各种活动充分了解、掌握职工群众的思想状况，有针对性地开展思想教育工作，增强思想政治工作的效果。我们结合实际，在基层职工中开展了“四赛四比”竞赛活动，通过评选“优质服务明星”，召开班组对比分析会、“优质服务明星”座谈会等形式，在全体职工中掀起了比学赶帮超的热潮。二、抓住结合点，增强基层思想政治工作的实效性基层思想政治工作要紧密结合

5、基层单位的发展实际、生产经营建设和基层职工群众的思想现状，用企业精神凝聚职工的向心力，调动职工的积极性、主动性和创造性，提高单位的经济效益和社会效益。一是要与弘扬胜利精神、孤东精神相结合。要在职工群众中大力弘扬胜利精神和新时期的孤东精神，用企业精神凝聚职工群众力量，使职工群众能够正确理解单位发展和个人利益的关系，引导职工群众正确处理好全局与局部、个人与集体的关系，做到顾全大局，摒弃狭隘的个人主义，把个人的发展与单位的发展，个人的利益与单位的利益紧密联系在一起，使基层丁•部职工与单位形成利益枚关、荣辱与共的有机整体。我们在职工群众中开展了“爱油田、爱孤东、爱岗位”活动，利用大讨论、座谈

6、会、班组分析会等形式，用胜利精神和孤东精神聚合职工的向心力，转化为职工的实际行动，促进了单位和谐稳定发展。二是要与企业具体工作相结合。基层思想政治工作要紧紧围绕企业主营业务来开展，在具体实践中要做到二者的有机结合，促进单位经济效益和社会效益的提升。结合当前企业工作面临的新形势、新任务，进一步加强教育引导，转变基层职工群众的思想观念，澄清职工群众思想上的模糊认识，增强职工群众的参与意识，把职工群众的思想统一到围绕企业主营业务工作上來，统一到采油厂的和谐稳定发展上来，增强广大职工群众的大局意识、责任意识和优质服务意识。通过在职工群众中广泛开展劳动竞赛和创新创效活动，使职工群众积极投入到生

7、产经营工作屮去。三是耍与基层职工群众的思想实际相结合。目前，基层职工群众的思想变得更加活跃，思想观念呈现多元化，增加了做好思想政治工作的难度,为此，思想政治工作要注重把握职工群众的思想动态，针对职工群众的思想倾向，及时分析其产生的根源，有针对性地采取措施。要掌握职工群众的思想动向动态，就要深入到基层，深入到职工群众中，把基层的情况和职工群众的反映掌握准，从职工群众的所思、所想、所盼岀发，有针对性地开展思想政治工作，使思想政治工作的教育内容贴近基层，贴近职工