夏县县城城区集中供热项目施工组织设计

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1、夏县县城城区集中供热项目初步施工组织设计山西四建集团有限公司二〇一六年一月目录第一章、编制依据第二章、工程概况第三章、施工部署第四章、锅炉施工方法第五章、城区集中供热管网施工方法第六章、工期计划及工期保证措施第七章、质量保证措施第八章、安全保证措施第九章、文明施工保证措施第十章、环境保护措施第一章、编制依据《夏县住房保障和城乡建设管理局关于公开选择我县城市集中供热项目特许经营企业的初选框架及方案》；《锅炉技术方案》；国家现行法律法规；《工业安装工程施工质量验收统一标准》GB50252-2010；《锅炉安装工程施工及验收规范》G

2、B50273-2009；《工业炉砌筑工程施工及验收规范》GB50211-2004；《机械设备安装工程施工及验收规范》GB50231-2009；《风机、压缩机、泵安装工程施工及验收规范》GB50275-2010；《输送设备安装工程施工及验收规范》GB50270-2010；《工业金属管道工程施工规范》GB50235-2010；《工业金属管道工程施工质量验收规范》GB50184-2011；《现场设备、工业管道焊接工程施工规范》GB50236-2011；《现场设备、工业管道焊接工程施工质量验收规范》GB50683-2011；《工业设备

3、及管道绝热工程施工规范》GB50126-2008；《工业设备及管道绝热工程施工质量验收规范》GB50185-2010；《工业设备及管道防腐蚀工程施工规范》GB50726-2011；《工业设备及管道防腐蚀工程施工质量验收规范》GB50727-2011；《工程测量规范》GB50026-2007；《混凝土结构工程施工规范》GB50666-2011；《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB50204-2015；《电气装置安装工程电缆线路施工及验收规范》GB50168-2006《电气装置安装工程接地装置施工及验收规范》GB50169-20

4、06《电气装置安装工程盘、柜及二次回路结线施工及验收规范》GB50171-2012《城镇供热管网工程施工及验收规范》CJJ28-2014；《城镇供热直埋热水管道技术规程》CJJ/T81-2013；《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005；《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2012；《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011；《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-1991。第二章、工程概况项目名称：夏县县城城区集中供热项目项目投资模式：实行BOT模式项目基本经济技术指标及服务的最低标准为：供暖时间11月

5、15日至次年3月15日，室内温度18℃，±2℃。范围：县城供热规划区内。夏县集中供热工程区域为县城城区，集中供热面积约304万平方米,待建热源位于新城南部新建热源厂。经营项目：新建供热设施和原有供热设施改造的投资建设权和经营权。特许经营期限：30年。现状供热情况描述1、夏县县城目前无集中供热，采暖期依靠大量分散锅炉采暖，冬季大气污染严重，而且能源浪费严重；部分采用天然气锅炉或壁挂炉采暖的，价格偏高，集中供热亟待解决，故集中供热工程的建设十分必要。2、城区现有采暖建筑约222.9万平方米。其中住宅约137.8万平方米，占61.8

6、%；公建约68.6万平方米，占30.9%；其余为工业企业建筑，约16.5万平方米，占7.4%。3、目前夏县县城有三种供热方式。一是分散锅炉供热，供热面积约58.6万平方米；二为居民自制土暖气和小煤炉供热，供热面积约138.2万平方米；三为天然气锅炉或壁挂炉供热，供热面积约26.1万平方米。第三章、施工部署一、项目组织机构1、为按期、优质、安全、文明地完成本工程项目的各项生产任务，确保施工目标，将安排经验丰富、管理上水平、协调能力强并施工过类似工程的管理人员组成土建项目经理部，并以项目班子为核心，组建施工队伍，配备先进的机具、设

7、备，以科学手段、先进技术、优质高速地完成本工程。2、按照项目法进行管理，建立项目经理为核心的管理层，开展目标管理。对工程施工的安全、质量、进度、文明施工、科学管理、经济效益等各方面负责，使现场的一切施工活动始终运行在正常的轨道上。3、根据本工程的具体特点，重点抓“质量管理、工期管理、安全文明标化管理”这三项工作来组织指导施工。项目经理及项目部成员坚守岗位，及时解决各种问题，确保现场井然有序的施工。施工现场组织管理网络如下：二、项目管理目标1、总工期计划开工日期：2016年3月1日；计划竣工日期：2016年10月31日；总工期：

8、245日历天。2、质量目标我方承诺本工程质量等级达到合格。3、安全目标坚决杜绝重伤和死亡事故、火灾事故及重大治安事故，轻伤事故频率控制在5‰以内。4、文明施工目标创建山西省安全文明标准化工地。5、科技目标创建山西省新技术应用示范工程。三、资源投入计划1、劳动力投入计划工种人数