2012年会计继续教育考试答案.doc

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1、您本次答题的得分为：100分以下为您的答题情况：下列不属于预算管理委员会活动的是（）。A.确定预算分项目的具体内容B.表格格式和内容设计C.编码D.定期提供预算实际执行数据题目类型：单项选择题正确答案：D您的答案：D如果董事局未通过预算草案的审批，应（）。A.预算管理部门重新制定预算组织方案B.预算管理委员会重新制定预算组织方案C.各责任中心重新编制责任中心预算草案D.董事局重新制定集团预算方针题目类型：单项选择题正确答案：C您的答案：C下列公式中，属于投资资本回报率法的是（   ）。A.目标利润=预计营业成本费用×

2、核定的成本费用利润率B.目标利润=预计销售收入×测算的销售利润率C.目标利润=预计投资资本平均总额×核定的投资资本回报率D.目标利润=预计产品的销售数量×（单位产品的售价－单位产品变动成本）－固定成本费用题目类型：单项选择题正确答案：C您的答案：C下列选项中，有关预算的审查方式，不正确的是（   ）。A.预算编制是否太保守或太夸张B.是否依据工作计划或专案编制预算C.审查与去年相比有重大差异的项目D.一味地删减预算金额题目类型：单项选择题正确答案：D您的答案：D制定年度经营目标，要使预算符合公司面临的市场环境的变化，

3、不正确的是（   ）。A.根据市场的情况进行调整，但应该使用同样的资源分配的程序并提交分析市场情况对预算影响的管理报告B.在编制预算的末期，模拟可能遇到的市场状况（最优、正常、最差）及其影响到的因素，在公司碰到此类市场情况时可以进行及时的应对C.在编制预算的初期，模拟可能遇到的市场状况（最优、正常、最差）及其影响到的因素，在公司碰到此类市场情况时可以进行及时的应对D.预留可以用于市场突现的机会的资金题目类型：单项选择题正确答案：B您的答案：B下列不属于设立“小金库”行为的处理处罚原则（ ）。A.依法依纪、宽严相济原则

4、B.原则性与灵活性相结合原则C.处理事与处理人相结合原则D.依法依纪、从严处理原则题目类型：单项选择题正确答案：D您的答案：D下列属于零基预算的优点的是（   ）。A.工作量较大，费用较昂贵B.目标明确，可区别方案的轻重缓急C.易于引起人们注重短期利益而忽视企业长期利益D.评级和资源分配具有主观性，易于引起部门间的矛盾题目类型：单项选择题正确答案：B您的答案：B下列不属于组织处理的是（）。A.停职B.调整C.警告D.免职题目类型：单项选择题正确答案：C您的答案：C下列情况应该认定为小金库的有（　　）。A.将自产产品作

5、为福利发放给职工B.代扣职工个人所得税C.将单位购置的车辆免费提供给企业领导使用D.未将内部职工食堂的收入纳入单位核算题目类型：单项选择题正确答案：D您的答案：D下列不属于“小金库”的一般存放形态的是（　　）。A.现金形态B.银行存款形态C.有价证券形态D.商誉形态题目类型：单项选择题正确答案：D您的答案：D立项时，可以将项目化整为零。（）题目类型：判断题正确答案：N您的答案：N内部控制，是指由企业董事会（或者由企业章程规定的经理、厂长办公会等类似的决策、治理机构，以下简称董事会）、管理层和全体员工共同实施的、旨在合

6、理保证实现企业基本目标的一系列控制活动。（　　）题目类型：判断题正确答案：Y您的答案：Y小金库的存放形态只有现金和银行存款两种形态。（　　）题目类型：判断题正确答案：N您的答案：N企业应当建立财产日常管理制度核定期清查制度，采取财产记录、实物保管、定期盘点、账实核对等措施，确保财产安全，严格限制未经授权的人员接触和处置财产，防止财产流失、浪费。（　　）题目类型：判断题正确答案：Y您的答案：Y对“小金库”问题的处理处罚工作，既要重视对违法违纪事实的处理处罚，更要重视对相关的责任人员，包括负有领导责任的人员和负有直接责任

7、的人员的党纪、政纪、组织乃至刑事责任追究工作。（　　）题目类型：判断题正确答案：Y您的答案：Y审查单位根据企业性质来设置，主要有两种形式：预算委员会、预算主办部门。（）题目类型：判断题正确答案：N您的答案：N“小金库”指违反法律法规及其他有关规定，应列入而未列入符合规定的单位账簿的各项资金（含有价证券）及其形成的资产。（　　）题目类型：判断题正确答案：Y您的答案：Y企业董事会或者经理办公会可以根据情况设立预算委员会或指定财务管理部门负责预算管理事宜，并对企业法定代表人负责。（   ）题目类型：判断题正确答案：Y您的答

8、案：Y不相容岗位相分离制度是按照科学、精简、高效的原则，各单位根据各自的职能目标，合理设置职能部门、工作岗位，明确各部门、各岗位的职责权限，形成各司其职、各负其责、便于考核、相互帮助的工作机制。（　　）题目类型：判断题正确答案：N您的答案：N有设立“小金库”行为的，对有关责任人员，给予记过或者记大过处分；情节严重的，给予撤职处分。（　　）题目类