公司职业健康管理方案.doc

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1、职业健康安全管理方案一冶工程承包公司工程部二OO六年二月二十日单位：承包公司工程部不可接受风险的危险源重大危险源职业健康安全目标I级和II级危险源得到控制和消除职业健康安全指标敕改率达100%,合格率达100%o主管部门T程部负责人杜敬华相关部门办公室、经营部财务预算工程部、财务部技术方案及技术措施：1、所有员工须经安全培训，特殊工种须持证上岗；2、建立安全管理保障体系；3、建立健全安全生产责任制及各项措施、制度；4、编制安全技术措施方案及临时用电方案并正确履行交底、确认手续；5、配直各种安全装备和设施及安全防护用品；6、开展各种形式的安全检查及评

2、价活动；7、制定应急救援预案并进行演练。项目实施计划序号内容进度计划责任人1安全培训2006/02/01-2006/03/31（劳人部部长）刘启慧2保障体系2006/02/20（工程部部长）杜敬华3措施、制度2006/02/20（办公室主任）魏冠群4方案项目实施施工之前（技术部长）杨亚娣5装备和设施项目实施施工之中（采购部长）徐维都6检查及评价实施施工之中（T程部部长）杜敬华7救援预案项目实施施工之屮（丁程部部长）杜敬华检查确认进度检查1、公司在2006年01月召开全体员T会议，副经理杜敬华对公司员工进行安全法律、法规的宣传，向员工传达了公司安全管

3、理的目标、指标；公司所有在岗安全员和安全生产管理人员分别参加了省建设厅进行的安全培训并収得了相应的合格证。2、公司成立了以公司经理李钢为主任委员的安全生产委员会，按照《一冶安全管理文件汇编》建立了完藥的安全管理措施和制度。3、在武重有色铸造厂房T程项目、舞阳宽厚板主厂房工程项日、麻城光荣院迁建T程项目成立时，公司经理李钢与各项日经理签订了安全生产责任书，公司副经理杜敬华、总工杨亚娣分别对各项目部进行了安全管理、安全技术措施进行了交底。4、在武重有色铸造厂房王程项目、舞阳宽厚板主厂房工程项目、麻城光荣院迁建丁程项目实施过程屮，2006-10-11工程

4、部对麻城项目进行了现场检查，2006-11-11工程部对武重有色铸造厂房工程项目部进行了现场检查，2006-11-28工程部对舞阳工程项目部进行了现场检查，分别对齐项目部进行了⑤、⑦工作，务项目部对可能发生的紧急情况编制了应急预案并进行了演练。检查人：何红玲日期：2006年12月16日效果确认本公司I级和II级危险源得到控制和消除，符合国家法律法规及相关规定，未岀现投诉情况，各项目部均完成本年度环境目标、指标。本方案实施有效。确认人：何红玲日期：2006年12月16日单位：承包公司T程部不可接受风险的危险源重大危险源职业健康安全目标特种设备运行和特

5、种工作人员持证上岗符合国家要求职业健康安全指标特岗工作人员持证上岗率达100%;特种设备获得国家运行许可证100%。丄管部门办公室劳人部负贵人项目经理相关部门工程部财务预算工程部、财务部主要技术方案及技术措施：1、设直特岗工作人员岗位；2、编制特岗工作人员培训计划；3、特岗丁•作人员培训按照《惣筑业企业职工安全培训教育暂行规定》〈婕教（1997）83号〉和特种作业人员安全技术培训考核管理办法（国家经贸委令第13号）执行；4、特种设备管理按照《特种设备安全监察条例》（国务院令第373号）执行；5、开展各种形式的检查、考核。项日实施计划序号内容进度计划

6、责任人1岗位设直2006/02/20（办公室主任）魏冠群2培训计划2006/02/20（办公室主任）魏冠群3培训教育2006/02/20-2006/03/30（办公室主任）魏冠群4特种设备管理实施施工之前（采购部长）徐维都5检查、考核实施施工之屮（工程部部长）杜敬华检查确认进度检查1、公司办公室建立了特岗工作人员登记表，按照《趙筑业企业职工安全培训教育暂行规定》〈建教（1997）83号〉和特种作业人员安全技术培训考核管理办法（国家经贸委令第13号）要求参加省建设厅和一冶安全处举行的特岗工作人员培训。2、公司以工程部为主管部门，各项日部设立物资、机械

7、设备管理员对各项口的特种设备进行管理，公司建立了机械设备、物资管理办法，并按照《-•冶安全管理文件汇编》的相关措施和管理办法对各项目部特种设备进行了管理；3、在武重有色铸造厂房工程工程项目、舞阳宽厚板主厂房工程项目、麻城光荣院迁趙工程项目实施过程屮，2006-10-11工程部对麻城项目进行了现场检查，2006-11-11工程部对武重有色铸造厂房工程项目部进行了现场检查，2006-11-28丁程部对舞阳工秽•项n部进行了现场检查，检查情况：各项目部根据工程需要设立了特岗人员，并坚持持证上岗，立了特岗人员登记表，塔吊、汽车吊等特种设备进场、运转均在合格

8、状态。4、各项目部对可能发生的紧急情况编制了应急预案并进行了演练。检查人：何红玲日期:2006-12-16效果确认本公司特