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时间:2020-03-16
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1、门诊部职责一、在院长、分管院长的领导下,负责门诊部的医疗、护理、预防、保健、教学和科研等全面的行政管理工作。二、负责门诊日常的管理和协调工作,规范门诊诊疗秩序的管理,加强病人的隐私保护,改进医疗作风,改善服务态度,提高服务质量。三、实施多种形式的预约诊疗服务与分时段服务,合理安排各科专家、专科门诊。检查门诊各科室的医生出诊到岗情况,根据各科病人就诊数量增调医生四、审核医生对病人出具的医疗诊断证明书并盖章五、定期召开门诊例会,通报门诊工作情况及存在问题,加强临床与医技科室的互动与沟通,形成相互协调的长效机制,保证门诊工作
2、的良性运转。六、健全质量管理组织,经常督促检查医务人员执行门诊规章制度及各项操作规程的情况,定期组织门诊质量控制小组对各门诊科室进行全面质量检查,对门诊病历及申请单的质量监控,持续改进门诊医疗质量,严防差错事故的发生。七、优化门诊布局结构和就诊流程,有效缩短病人就医等待时间,落实便民措施,方便病人就诊,改善门诊病人的就医体验。八、负责组织门诊工作人员做好卫生宣教、消毒隔离、传染病防治和疫情报告等工作九、接待和处理门诊病人的投诉、咨询。协调和处理门诊病人就诊过程中出现的各类问题。门诊部主任职责一、在院长、分管院长的领导下
3、,负责门诊部的医疗、护理、预防、保健、教学和科研等全面的行政管理工作。二、负责门诊日常的管理和协调工作,规范门诊诊疗秩序的管理,加强病人的隐私保护,改进医疗作风,改善服务态度,提高服务质量。三、实施多种形式的预约诊疗服务与分时段服务,合理安排各科专家、专科门诊。检查门诊各科室的医生出诊到岗情况,根据各科病人就诊数量增调医生四、审核医生对病人出具的医疗诊断证明书并盖章五、定期召开门诊例会,通报门诊工作情况及存在问题,加强临床与医技科室的互动与沟通,形成相互协调的长效机制,保证门诊工作的良性运转。六、健全质量管理组织,经常
4、督促检查医务人员执行门诊规章制度及各项操作规程的情况,定期组织门诊质量控制小组对各门诊科室进行全面质量检查,对门诊病历及申请单的质量监控,持续改进门诊医疗质量,严防差错事故的发生。七、努力优化门诊布局结构和就诊流程,有效缩短病人就医等待时间,落实便民措施,方便病人就诊,改善门诊病人的就医体验。八、负责组织门诊工作人员做好卫生宣教、消毒隔离、传染病防治和疫情报告等工作九、接待和处理门诊病人的投诉、咨询。协调和处理门诊病人就诊过程中出现的各类问题。门诊部干事职责一、在门诊部主任和门诊部护士长的领导下,负责门诊部的医疗、护理
5、、预防、保健、教学和科研等具体工作。二、负责门诊日常的管理巡查工作,规范门诊诊疗秩序的管理,加强病人的隐私保护,改进医疗作风,改善服务态度,提高服务质量。三、实施多种形式的预约诊疗服务与分时段服务,及时巡查各科专家、专科门诊。检查门诊各科室的医生出诊到岗情况,根据各科病人就诊数量请示主任后增调医生。四、审核医生对病人出具的医疗诊断证明书并盖章五、按照门诊质量管理组织进行质量管理活动,经常督促检查医务人员执行门诊规章制度及各项操作规程的情况,每月随门诊质量控制小组对各门诊科室进行全面质量检查,对门诊病历及申请单的质量监控
6、,持续改进门诊医疗质量,严防差错事故的发生。六、努力优化门诊布局结构和就诊流程,有效缩短病人就医等待时间,落实便民措施,方便病人就诊,改善门诊病人的就医体验。七、负责落实做好卫生宣教、消毒隔离、传染病防治和疫情报告等工作八、接待和处理门诊病人的投诉、咨询。协助主任处理门诊病人就诊过程中出现的各类问题。九、门诊部干事协助主任负责相应工作,并重点抓好本科室内部管理、医疗质量管理、软件建设等工作。
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