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时间:2020-03-16
《公司分干股给员工的股份制协议书.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、公司股东协议书甲方:乙方:---现有甲方XXXXXXXXXXX公司,目前正处在发展壮大时期,需要进一步开拓市场,真正做大做强,鉴于乙方对甲方的贡献和为了激励乙方更好的工作,并进一步促进公司发展和实现更好的经济效益。为此,经双方友好协商,本着互利的原则,甲方以虚拟股的方式对乙方的工作进行奖励和激励。为明确双方权利和义务,特订立以下协议:一、企业基本情况如下:企业名称:住所:法定代表人姓名:注册资本:公司类型:经营范围:成立日期营业期限二、定义除非本合同条款或上下文另有所指,下列用语含义如下:2.1虚拟股:是指北京昌达装饰工程有
2、限公司名义上的股份,虚拟股拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东,虚拟股拥有者仅享有参与公司年终利润的分配权,而无所有权和其它权利,不得转让和继承。2.2分红:是指北京昌达装饰工程有限公司年终按照公司股东章程可分配的净利润值。(公司各位股东管理外的除外)三、订立协议各方当事人情况及持有虚拟股数量:3.1甲方法人情况:姓名:,性别身份证号:籍贯:O3.2股份分配方式及比例。(以下六位成员统称为乙方)b.姓名:,性别:身份证号:籍贯:,持有公司_%虚拟股份;C.姓名:,性别:身份证号:籍贯:,持有公司_%虚拟股份;d姓名:,性
3、别:身份证号:籍贯:,持有公司_%虚拟股份;e.女生名:,性别:身份证号:籍贯:,持有公司■%虚拟股份;f.姓名:姓名:,性别:—身份证号:籍贯:,持有公司_%虚拟股份;3.3乙方取得的虚拟股股份记载在公司内部虚拟股股东名册。由双方签字确认。乙方不得以此虚拟股对外作为在甲方拥有资产的依据,而无所有权和其它权利,不得转让和继承。四、股东的权利和义务(一)权利1、表决权,股东有权参与公司的重大决策。2、知情权,公司应当定期或不定期地向全体股东成员如实报告公司事务执行情况以及经营情况和财务状况,股东有权在审议报告的基础上提出质询或
4、建议。一旦有股东对公司某项经营内容执行情况提出异议,公司就应该暂停该项事务的执行,交股东会讨论决定。3、查阅权,为确保公司的健康发展,实现共同的经营目标,股东为了解公司的经营状况和财务状况,在不影响公司止常活动的情况下有权查阅股东会议记录和公司财务帐簿。4、红利发取权,依据公司项目所发生的所有费用清单及税收,结合每年所有项目中标总价,最终合计所得年终净利润。(二)义务1、遵守公司规章制度和义务。公司股东章程是由股东共同制定的,既是公司组织和行为的基本准则,也是股东行为的准则,因此,公司股东章程对每个股东都具有约束力。2、对公
5、司其他股东的诚信义务。3、保守公司经营相关核心内容的义务。4、努力学习和自身提高的义务及培养员工的义务。5、公司股东章程规定的其他义务。五、分红1•每年年终会计根据公司税后利润计算虚拟股东的净利润。2•在确定乙方可得分红的25个工作日内,甲方将乙方可得分红的部分支付给乙方;3.乙方取得的虚拟股分红以人民币的形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付;六、续约事宜a.本合同期满时,甲乙双方均同意不再签订劳动合同的,乙方未提取的可得分红部分在合同期满后两年内,由甲方按每期三分之一的额度支付给乙方;b.本合同期满时,甲方要求继
6、续续约而乙方不同意的,乙方未提取的分红的一半由甲方在合同期满后的两年内按均支付;可得分红的另一半归甲方所有。c.乙方提前终止与甲方的劳动合同或者乙方违反劳动合同的相关规定或者违反公司的规章制度而被甲方解职的,乙方未提取的分红归甲方所有,乙方无权再提取。4•乙方在获得甲方授予虚拟股的同时,仍可根据甲乙双方签订的劳动合同享受甲方给予的其它待遇。七•合同期限:7•本合同为—年,始—年—月—日止—年—月—日;7.2合同期限的续展:本合同到期日自动终止,除非双方在到期日之前签署书而协议,续展本合同的期限。八、合同终止1)本合同于合同到
7、期日自动终止,除非双方按第六条规定续约;2)如甲乙双方的劳动合同终止,本合同也随之终止。九.争议的解决如果发生木合同的争议或者与木合同有关的争议,甲乙双方首先应当友好协商解决,协商不成,可向甲方所在地人民法I魁旋诉讼。•I-.其它规定乙方在公司工作要任劳任怨,若在公司经营过程屮,谋取有损公司利益者。发生一次,本协议将对乙方不在享受公司股东权利,情节严重者可送检察机关,特作说明。合同双方签字盖章后后生效。本合同一式六份,协议方各执一份。2012年甲方:北京昌达装饰工程有限公司a.法人:2012年月日b.股东:C.股东:2012
8、年月日2012年月日d•股东:e.股东:2012年月日2012年月日f・股东:f・股东:2012年月公司规章制度•、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构,并能向客八及外界止确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方
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