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时间:2020-03-13
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1、乡镇劳动保障站2019年工作总结 半年来,主要做了以下几方面工作: (一)积极宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家劳动保障法律法规,不断提高广大劳动者的维权意识。劳动保障站是最贴近劳动者、最贴近用人单位、最直接的劳动保障工作者,通过及时正确的宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家劳动保障法律法规,营造了良好的社会法治环境,提高了广大劳动者的维权意识,促进了地方和谐稳定的劳动关系的建立和社会经济的协调发展。 (三)认真宣传贯彻执行社会保险的基本方针、政策,积极做好社会保险扩面工作,为广大劳动者解决后顾之忧。因今年政策有所调整,农村社保已移交至税务局管理,我
2、镇第一时间已下发通知向广大村民宣传,并根据人社局的安排配合好税务局进行工作交接。目前,我镇劳保站主要工作为办理60岁老年社保卡待遇、社保信息核对和审核以及就业相关工作,社保缴费工作已全部转交至税务局。 (四)积极开展为农村富余劳动力提供就业、培训信息和就业服务及就业前培训工作,将社会保险与就业、再就业工作紧密结合,引导农村富余劳动力合理转移和有序流动,主动管理好外来流动就业人员。认真开展了“311”就业扶贫工程,保证为每个有劳动能力的贫困户提供3次职业介绍,1次就业指导,1次培训机会。针对贫困户实际情况,提供不同工作岗位,让贫困户通过自己的双手脱贫致富
3、。成功推荐3名贫困劳动力外出务工,并稳定就业。人社局先后组织开展“春风行动”、精准扶贫招聘会等,为贫困户搭建就业平台。定期组织招聘会为贫困户和企业牵线搭桥。积极鼓励引导火马冲工业园为农村贫困人口(建档立卡贫困户)提供就业机会,贝尔动漫公司还在我镇伍家湾村设立扶贫车间,为在家照顾家人的贫困劳动力提供就业机会,每个月收入达到2000左右,让他们不用出门打工也能赚钱。同时,在镇就业扶贫工作群中数次转发就业招聘信息,为在家的适龄人员提供最新就业信息。 (一)一部分村干部对劳动保障工作,在思想上和认识上还存在一定差距,对劳动保障工作重视不够,工作的目的和意义认识
4、还不到位,缺乏对工作的超前思考和计划。 (二)对劳动保障工作业务知识方面学习不够,还不能及时完整准确的将国家和上级劳动保障行政部门的工作方针、政策宣传贯彻到广大劳动者之中,为广大农村劳动力提供劳动保障服务的本领有待提高。 (一)统一思想,提高认识,明确基层劳动保障工作的重要性和必要性。 (二)加强学习,提高工作业务技能,努力掌握为劳动者服务的本领。 (四)进一步加强和完善对各村社保就业工作的组织和领导,积极开展业务培训和工作实践。 (五)积极组织和发挥好基层劳动保障平台作用,搭建好劳动保障工作服务网络,做好劳动保障社会化服务,充分发挥出基层劳动
5、保障平台的功能。 内容仅供参考
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