任职资格及面试维度——项目经理.doc

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1、职位名称：项目经理任职资格：教育背景:项目管理、企业管理或相关专业本科以上学历。培训经历:受过技术管理、项目管理、投资学、谈判等方面的培训。经验:3年以上相关项目管理及商务谈判工作经验。技能技巧:具有项目管理理论与经验；熟悉项目管理方法和管理工具；熟悉立项流程，熟知项目申报程序，能撰写可行性分析报告；优秀的组织协调能力，项目控制能力，良好的客户沟通能力；良好的英语听、说、读、写能力。态度:积极主动、灵活应变、认真负责、诚实谨慎；沟通协调能力强，具有良好的团队合作精神；工作态度认真，能在较大的压力下保持良好工作状

2、态。考察维度及方式：维度一、领导能力考察方式：提问1、你原来所在的部门有多少人？部门分工如何？2、你是如何解决下属的不满情绪或激励下属工作的？3、举出在工作中自我激励或激励他人的事例。维度二、组织协调能力1、你认为一个好的团队成员是什么样的？2、请说一下别人是怎样看待你的？3、当你和老板产生分歧时，你是如何处理的？维度三、应变能力1、当方案在最后一刻要求改动，你是怎样应对的？2、某个问题讨论总是没有结果时，你是怎样做的？3、据说有人能从容避免正面冲突。请讲一下你在这方面的经验和技巧。维度四、专业知识专业人士考察

3、维度五、抗压能力1、假如你的两个同事的冲突已经影响到整个团队，让你去调节冲突，并使冲突双方能够自己解决问题，你会怎样做？2、你最后一次违反规定是什么时候？3、请讲述一个你本来不喜欢，但公司却强加给你的一些改变？