安全生产一岗双责制度.doc

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1、山西晋投夏工水泥有限公司安全生产一岗双责制度为进一步加强安全生产管理工作，提高安全生产目标管理责任意识，切实落实本单位、各级领导和相关（科室）部门安全生产工作职责，根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规，结合本煤公司实际情况，特制定本制度。安全生产实行“一岗双责”制度（一岗双责制度：是指企业各级领导、各职能部门不仅要完成本职范围内的业务工作，同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作，按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产职责）。一、指导思想为全面贯彻落实国家有关安全生产的一系列法律、法规和行业安

2、全技术标准以及省市关于加强安全生产监管，防范安全事故的一系列指示精神，从讲政治、保稳定、促发展的高度，进一步加强对本系统安全生产的监督管理，全面推行各车间、室对安全生产监督管理的岗位职责，坚决遏制各类安全事故的发生，为企业的发展创造良好的安全环境。二、安全责任制六项原则1.公司总经理是本企业的一把手，对安全生产负全面责任的原则；2.其他副经理对分管业务内的安全生产工作负领导责任的原则；3.谁未履行安全监督管理职责谁负责的原则；4.谁审核、审批谁负责的原则；5.管生产必须管安全的原则；6.安全责任事故处理，必须坚持

3、“四不放过”的原则。三、公司领导各部门车间“一岗双责”职责1、总经理“一岗双责”职责1.1、认真贯彻执行国家、市、县及集团公司有关安全生产的法律法规及规章制度要求，督促、落实上级安全生产会议精神和重要指示。1.2、审定公司的安全生产规章制度，督促各级下属人员认真落实安全生产制度和实现安全生产目标。落实本公司的安全生产机构和人员配备。1.3、做到安全生产工作和生产工作同部署、同落实、同检查、同考核。1.4、加强对安全生产工作的领导，将安全生产列入重要议事日程。定期主持召开安全生产会议，及时研究解决安全生产工作中的重

4、大问题，实施安全生产考核工作。1.5、建立健全安全生产目标管理责任制和领导干部“一岗双责”制，分解落实安全生产责任，督促、支持分管安全生产工作的领导抓好安全生产工作，对安全生产责任制落实情况进行监督检查。1.6、组织审核职责范围内安全技术措施，及时总结推广安全生产先进经验。1.7、组织制定各类突发事件应急救援预案，指导预案演练工作。1.8、审定本公司安全技术措施计划，并贯彻落实，不断改善职工劳动条件；制定安全培训、学习计划并督促落实。1.9、主持重、特大伤亡事故的调查分析和改进措施，并督促实施。2、副经理岗位安全

5、职责2.1、分管安全工作经理安全职责2.1.1.协助公司一把手对安全生产的具体业务进行监督管理，对安全生产监管负主要责任。2.1.2.认真贯彻落实国家和上级主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，及时纠正在生产过程或行业监管中失职和严重违章行为。2.1.3、受公司经理委托主持召开公司安委会会议或安全例会，专一会议、分析安全生产形势，及时解决安全生产监管中的较大问题，组织开展安全重大活动。2.1.4组织实施安全培训、教育和安全专项活动，进行安全工作考评，总结推广先进经验。2.1.5组织实施安全生产大检查

6、和督导有关车间部门进行专项“治理排查”，监督完成公司下达的“事故隐患”的整改。2.1.6、组织有关部门和人员对系统内安全生产责任事故进行调查处理、落实、事故处理“四不放过”原则，并及时向上级有关部门报告。2.1.7、按照上述安全岗位职责，制定年度安全工作计划，在当年工作安排中逐条落实。2.2生产技术部部长“一岗双责”职责2.2.1、协助公司“一把手”或受其委托，按照“谁分管、谁负责”的原则，抓好分管工作中的安全监管工作，对所分管的车间部门承担安全生产监管负领导责任。2.2.2、负责召开各部门安全会议，分析安全生产

7、和监管形式，以及解决存在的问题和薄弱环节，组织开展安全专项整治活动。2.2.3、每月至少应主持召开一次安全生产工作例会，每月至少主持召开一次安全监察工作会议，及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中存在的重大问题和隐患。2.2.4、对生产区工作负监督检查责任，经常深入生产现场，及时组织人员开展安全大检查，发现、督促整改安全隐患。2.2.5、组织生产事故的调查处理，提出主导意见。2.2.6、审查、监督公司按计划如期、保质的完成安全生产任务。2.2.7、负责监督对安监人员、特种作业人员、从业人员进行相关安全培训教育

8、、应急演练，不断提高其业务能力和工作水平，及时清退不称职的安全管理人员。2.3办公室经理“一岗双责”职责2.3.1、协助公司“一把手”或受其委托，按照“谁分管，谁负责”的原则，抓好分管业务工作中的安全生产监管工作，对分管科室承担安全生产监管领导责任。2.3.2、认真贯彻落实国家、上级部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规和制度。2.3.3、负责组织制定办公楼安全用电、消