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时间:2020-03-21
《健康管理师三级《理论知识》模拟试卷B卷(新版).doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、省(市区)姓名准考证号………密……….…………封…………………线…………………内……..………………不…………………….准…………………答….…………题…健康管理师三级《理论知识》模拟试卷B卷考试须知:1、考试时间:120分钟,本卷满分为100分。2、请首先按要求在试卷的指定位置填写您的姓名、准考证号等信息。3、请仔细阅读各种题目的回答要求,在密封线内答题,否则不予评分。一、单选题(本题共70小题,每题1分,共70分)1、中国营养信息化工程在京正式启动时间是()A、2008年11月20日B、2008年12月20日C、2009年11月20日D、2009年12月20日2、健康管理的常用流程有()A
2、、3个B、4个C、5个D、6个E、7个3、商业健康保险归属于()A、人身意外保险B、失能收入保险C、护理保险D、健康保险E、疾病保险4、管理式医疗模式的主要组成类型包括﹙﹚A、社区管理模式B、优先医疗服务提供者模式C、健康维持组织(HMO)D、定点服务计划E、排他性医疗服务提供者组织5、生活质量评价最常用的方式是()A、身体机能测量B、实验室检查C、采用标准化问卷进行评价D、结合既往病史给予临床诊断结果6、近年来,随着经济的发展可能带来的健康问题有()A、慢性非传染性疾病、心理紧张、环境污染B、环境污染、婴儿死亡率增高、人口寿命降低C、营养不良、心理障碍、精神分裂症D、传染病、车祸、心理紧张7
3、、中医认为正确的四季养生是()A、春秋养阳B、夏季养阴C、秋冬养阳D、春秋养阴E、春夏养阳8、人际交流中关于倾听的技巧不正确的是()A、始终保持友好和礼貌B、尽可能的多听留意听C、可以边看对方的资料边听对方说话D、不要轻易打断对方说话E、不要急于表达自己的观点9、关于风险的描述,正确的是()A、风险是主观存在的B、风险绝对没有规律性C、风险是完全可以避免的D、风险是指未来的不确定性10、《黄帝内经》、《素问。四季调神大论》中“是故,圣人不治已病治未病,不治已乱治未乱,此之谓也”,已经孕()A、保健为主B、预防为主C、治疗为主D、康复为主E、管理为主11、对基本卫生保健的重要意义理解不正确的是(
4、)A、基本卫生保健有助于恢复卫生保健平衡B、基本卫生保健是应对不健康生活方式全球化的最佳方式C、基本卫生保健可以促进全面看待卫生工作,将预防工作提高到与治疗同等重要的位置D、基本卫生保健可有效降低贫富差距E、基本卫生保健是应对人口老龄化的最佳方式12、下列哪些是实现“21世纪人人享有卫生保健”的目标最关键的措施()A、增加政府对初级卫生保健的投入B、发动整个社会广泛参与第10页共10页C、普及全民健康教育D、实施初级卫生保健13、以下不属于C、OPD、的高危人群的是()A、经常饮酒者B、慢性咳嗽、咳痰症状者C、儿时反复下呼吸道感染D、有长期吸烟者14、当预期结果和实际结果存在差异时,描述结果损
5、失不确定的状态用()A、概率B、风险C、危险D、威胁E、危害15、以下关于健康危险因素特点的叙述错误的是()A、健康危险因素是多种多样的B、各种健康危险因素之间是独立的C、健康危险因素有先天性的,也有后天性的D、有多种健康危险因素,但不一定就有疾病E、现代社会中对人类危害最大的健康危险因素就是不良生活方式16、建立健康档案的原则有()A、真实性原则B、目的性原则C、及时更新的原则D、完整性原则E、以上都是17、在实践中,激励是指:()A、传递知识,确立态度,改变行为B、通过一系列的参与式训练与体验,培训个体掌握行为矫正的技术。C、利用社会营销的技术推广健康行为,营造健康的大环境,促进个体改变不
6、健康的行为。D、通过正面强化、反面强化、反馈促进、惩罚等措施进行行为矫正。E、依据循证医学和循证公共卫生的标准预防和控制及规范确定和实施18、某成年糖尿病患者,男性,身高170C、m,体重70kg,从事轻体力活动。该患者每日总能量约为()A、2100KC、A、l B、1950KC、A、lC、2450KC、A、l D、1400KC、A、lE、1200KC、A、l19、戒烟计划的主要内容不包括()A、告知家人、朋友或者回事自己准备戒婚B、定期对自己能维持戒烟状态给予奖励C、开始延迟5~10分钟吸第一支烟D、记录自己一周的吸烟习惯,以便戒烟时应付E、减少在可威德场所学照的时间20、宋体健
7、康管理师发展前景广阔,但是否实现取决于我们能否成功应对下列面临的主要挑战,除了()A、目前还没有一个大家都能接受的健康管理定义。没有见到全面系统的总结和理论研究或权威的专著。B、没有出现大家都能接受的全国性的健康管理或健康和生产效率管理专业协调组织,也没有形成一支有实力的理论和实践队伍。C、目前市场上“乱培训,培训乱”状态已经对健康管理师队伍的建设带来了无形的压力,健康管理人才的匮乏严重影响到中国
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