南京监狱东围墙改造工程补充协议1.doc

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1、南京监狱东围墙改造工程补充协议甲方：南京监狱乙方：通州市水利建筑安装总公司关于南京监狱东围墙改造工程事宜，签订补充协议如下：1、因甲方原因南京监狱东围墙改造工程未能及时开工，时隔导致材料、人工费上涨，现由甲乙双方商定材料及人工费按开丁•日期（2011年3月1日）市场价格执行，合计增加工程款壹万壹仟伍佰伍拾元陆角（11550.6元）。2、应甲方耍求围墙增加墙柱、墙而砖，绿化迁移及恢复，合计增加工程款建万贰仟肆佰玖拾捌元捌角肆分（42498.84）元；如有变动以实际发生量为准。3、应甲方耍求增加门楼

2、及雨棚，合计增加工程款肆万玖仟肆佰贰拾贰元渠幷玖分（49422.79）元；如有变动以实际发生量为准。4、本合同一式四份，甲乙双方各两份。5、木合同未尽事宜，双方可签订补充协议，有关协议及双方认可的工程签证及材料报价单等，均为本合同组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方签章:乙方签章:日期：年月口日期：年月公司规章制度•、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。

3、3、在任何场合丿应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。4、遇有客人进入T：作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离Z最近的职员应主动接听，重耍电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。6、员T在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时，必须时刻注重公司形象，按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员丁在丁•作吋间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰

4、须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。2、作息时间规定1）、夏季作息时间表（4月——9月）上班时间早&30午休12：00——14：00下班时间晩1&002）、冬季作息时间表（10月——3月）上班吋间早9：00午休12：00——13：30下班时间晚17：303、员丁上下班施行签到制，上下班均须本人亲自签到，不得托、替他人签到。4、员T上下班考勤记录将作为公司绩效考核的重耍组成部分。5、员工如因事需在工作时间内外出，要向主管经理请示签退后方可离开公司。6、员工遇

5、突发疾病须当天向主管经理谙假，事后补交相关证明。7、事假需提前向主管经理提岀申请，并填写【请假申请单】，经批准后方可休息、。8、员工享有国家法定节假日正常休息的权利，公司不提倡员T加班，鼓励员工在日常工作时间内做好木职工作。如公司要求员工加班，计发加班工资及补贴；员工因工作需要自行要求加班，需向部门主管或经理提出申请，准许后方可加班。1）、加班费标准公司规定加班费标准为10元/小时；2）、加班费领取加班费领取时间为每月24日（工资发放日）。三、卫生规范1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地

6、面、桌面及设备的整洁。2、员T须自觉保持公共区域的卫生，发现不清洁的情况，应及时清理。3、员T在公司内接待来访客人，事后需立即清理会客区。4、办公区域内严禁吸烟。5、正确使用公司内的水、电、空调等设施，最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和一切公司内应该关闭的设施。6、耍爱护办公区域的花木。四、工作要求1、工-作时间内不应无故离岗、串岗，不得闲聊、吃零食、大声喧哗，确保办公环境的安静有序。2、新入职员工的试用期为三个月，员工在试用期内要按月进行考评。详见《员工试用期考核表》。3、公司内所制定的《

7、员工H程表》是衡量员工完成工作量的依据,耍求员T每天要认真、详尽的填写，作为公司考核员工工作量的标准。4、职员间的工作交流应在规定的区域内进行（大厅、会议室），如需在个人工•作区域内进行谈话的，时间一般不应超过三分钟（特殊情况除外）。5、加强学习与丁作相关的专业知识及技能，积极参加公司组织的各项培训（培训将施行签到制，出席记录和培训考核也将作为公司绩效考核的部分）。6、经常总结工作中的得失，并参与部门的业务讨论，不断提高自身的业务水平。7、不得无故缺席部门的工作例会及公司的重耍会议。8、员工在丁

8、作时间必须全身心地投入，保持高效率地工作。9、员丁•在任何时间均不可利用公司的场所、设备及具他资源从事私人活动。一经发现，给予警告，情节严重者，公司将予以辞退。10、员T须保管好个人的文件资料及办公用品，未经同意不可挪用他人的资料和办公用品。10、员工要保管好个人电脑，按公司规定进行文档存储、杀毒及日常维护，如发生故障应及时报告综合管理部，由公司安排修理。五、保密规定1、员工须严守公司商业机密，妥善保存重耍的商业客户资料、数拯等信息。2、管理人员须做好公司重要文件的备份及存档丁作，并妥善记录网络