优秀管理者应养成的28个好习惯.doc

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1、优秀管理者应养成的28个好习惯1.不说“不可能”三个字。　　2.凡事第一反应：找方法，而不是找借口。　　3.遇到挫折，对自己大声说：太棒了！　　4.不说消极的话，不落入消极情绪，一旦出现立即正面处理。　　5.凡事先订立目标，并尽量制作“梦想版”。　　6.凡事预先作计划，尽量将目标视觉化。　　7.随时用零碎的时间(如等人、排队等)做零碎的小活。　　8.守时，恪守诚信，说到做到。　　9.随时记录灵感。　　10.把重要的观念、方法写下来，并贴起来，以随时提示自己。　　11.走路比平时快30%。走路时，脚尖稍用力推进；肢体语言健康　　有力，不懒散、萎靡。　　12.每天

2、出门照镜子，给自己一个自信的笑容。　　13.每天自我反省一次。　　14.每天坚持一次运动。　　15.时常运用“头脑风暴”。　　16.听心跳1分钟，在做重要事前，疲劳时，心情烦躁时，紧张时。　　17.开会坐在前排。　　18.微笑。　　19.用心倾听，不打断对方说话。　　20.说话时，声音有力。感觉自己声音似乎能产生有感染力的磁场。　　21.同理心。说话之前，先考虑一下对方的感受。　　22.每天有意识、真诚地赞美别人三次以上。　　23.及时写感谢卡，哪怕是用便笺写。　　24.不用训斥、指责的口吻跟别人说话。　　25.控制住不要让自己做出为自己辩护的第一反应。　　2

3、6.不管任何方面，每天必须至少做一次“进步一点点”。　　27.每天提前15分钟上班，推迟30分钟下班。　　28.每天在下班前用5分钟的时间做一天的整理性工作和第二天的工作