2012年公务员面试语言素材部分.doc

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1、2013年公务员面试语言素材【关于教育】　　教育是慢的艺术，必须敬畏教育规律和人的成长规律。　　奥数本身没有错，错在把学生学习数学的兴趣或特长作为普遍现象来对待，导致人们认为奥数本身是不对的。　　你培养不出爱因斯坦，但别扼杀爱因斯坦。　　如果孩子有某方面的才能，在好的环境中自然会展现出来;如果泯灭孩子的天性，这种才能很可能会被扼杀。　　创造适合孩子发展的环境，教育不是为了选拔适合教育的孩子，而是为了创造适合孩子的教育。　　【当代平凡岗位上的雷锋精神】　　李素丽在平凡的岗位上把“全心全意为人民服务”作为座右铭，真诚、热情地为乘客服务，被誉为“老人的拐杖，盲人的眼睛，外地人的

2、向导，病人的护士，群众的贴心人”;邮局投递员王顺友在高山峡谷间跋涉20多年，行程26万多公里，没有延误一个班期，没有丢失一封邮件，投递准确率100%……这些像雷锋一样最普通的人，用信念诠释雷锋精神，在最平凡的岗位上干出了不平凡的事情。　　把平凡的事情做好不平凡，把简单的事情做好不简单，我们无论从事什么工作，都不能缺少雷锋精神。我们要像雷锋那样，甘做永不生锈的“螺丝钉”，始终脚踏实地，矢志追求卓越，争创一流业绩;我们要像雷锋那样，始终保持高昂的革命热情和强烈的事业心、责任感，以正在做的工作和本职岗位为实践平台，以实际行动履职尽责，为祖国贡献自己的智慧和力量。　　【面对公共文

3、明，宽容比指责更重要】　　宽容比指责更重要，身体力行比道德说教更管用。这条社会学规则同样适用于构建公共文明。　　面对凑够人数带头闯红灯现象，若我们能轻声提醒闯灯通行的危害;邻居把垃圾放在楼道里，若我们能顺手捎到垃圾桶内;有人在安静的场所高谈阔论，若我们能放低声音友好地搭话……这些行为没有指责、更无说教，但这一份宽容足以感化人心，让人在耻感中自警自省自责，进而对公共行为准则心悦诚服。相反，一发生不文明现象，大家就恶言相向，甚至侮辱谩骂，非常容易撕裂共识、引发冲突，不啻对公共文明的二次伤害。　　“以责人之心责己，以恕己之心恕人”。如果每个人都有包容的雅量、宽恕的胸襟，多些理解

4、的眼光、少些指责的言辞，多些设身处地的劝诫、少些居高临下的批评，公共文明就会如“春起之苗，不见其增，日有所长”，在点滴积累中长成参天大树。　　【社会信用体系建设不可或缺】　　美国思想家富兰克林曾言：失足，你可能马上复起站立;失信，你也许永难挽回。　　信用是公民安身立命之本，是企业兴旺发达之道，更是政府公正公信之源。　　信用是信任的基础，是和谐的基础，是建设和谐社会的必然要求。当前，我国正处于社会矛盾凸显期，社会管理面临诸多挑战，增进社会成员间的相互理解、相互信任，减少社会生活中矛盾和不确定性，社会信用体系建设不可或缺。　　人无信不立，业无信不兴，国无信不稳。建立覆盖全社会

5、的诚信系统工程，在全社会形成守信光荣、失信可耻的氛围是已经成为当今中国经济社会发展的一项迫切任务。　　【如何提升公共体育服务】　　建立健全公共体育服务体系，需要各级政府多形式、多渠道筹集资金，把建设群众健身场地设施作为为民办实事工程，纳入当地社会经济发展规划。　　建立健全公共体育服务体系，需要立足群众参与体育、享受体育的需求，建设群众身边的场地设施，建立健全群众身边的体育组织，开展群众身边的体育活动，使群众的体育权利得到充分保障。　　建立健全公共体育服务体系，需要激发和引导群众的体育热情，兴建更多的体育场馆，培养更多的社会体育指导员，使资源配置更加合理，配套服务更加及时有

6、效。　　先进的理念、公平的制度和以人为本的价值取向是建立健全公共体育服务体系的关键所在，在此基础上设计的设施体系、组织体系、运行体系、监督评估体系和政策支持体系，才能发挥更大效用。　　“体育是生活，是生命，是健康，是友谊，是教育。”国际奥委会终身名誉主席萨马兰奇曾经这样定义体育的本质。在建立健全以人为本的公共体育服务体系、营造健康体育文化氛围方面，中国体育和中国社会还有很多事情要做。　　【文明城市】　　要把创建全国文明城市和建设幸福和美家园有机结合起来，使“文明牌”转化为全体市民受益的“民生牌”。　　健康向上、积极向善的生活方式，应成为城市文明的一种常态。　　每天夜幕降临

7、的时候，大大小小的广场就会逐渐变得热闹起来。市民们自发来到这里，或参加体育运动，或在文化指导员的指导下，跳广场舞，参加合唱……　　喝酒搓麻将，不如提笔练书法。　　【诚信经营】　　民以食为天，食以安为本。食品行业事关生命安全，需要的不仅是技术和资金，更要讲道德和良心。　　做食品，就是做良心，就是做人;做不好就是害人。　　经济学鼻祖亚当·斯密曾在他的《道德情操论》中指出：“自爱、自律、劳动习惯、诚实、公平、正义感、勇气、谦逊、公共精神以及公共道德等，所有这些都是人们在前往市场之前所必须拥有的。”　　诚信是社会契约的前提，道德是商业