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时间：2020-03-13
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1、成功之路2000年9月金鹃营销管理咨询公司个人通向成功之路精通业务具备自己的风格2企业迈向辉煌之路竞争的时代人是竞争成败的关键3企业培训的意义培训是一项投资而不是消费在短暂的时间内实现人才类型和人才素质的大跨越4走出培训的误区为他人做嫁衣市场不是培训出来的5企业如何进行培训培训三要素：知识、技能、态度培训是无限的目标他山之石，可以攻玉6人们通常不知道该做什么,而又不愿承认他们不知道7让我们做一些自测题我能够很好地处理与老板的关系？我知道如何处理么？我能够成功地推销自己的观点么？我的工作是否得到了应有的肯定？如果没有,我有办法改变么？我是不是采取令人不快的方法来达到最终
2、目标？我是否具备处理人际关系的基本技巧来领导众人，而不是摆出一副老板架子？在工作中人们喜欢我么？我是否喜欢自己的工作？我在各方面是出类拔萃还是表现平平？8我的事业是否处于上升期？我能驾驭属于我的权利么？人们对我的态度和我认为他们应该采取的态度是否一致？我是否能在会议中说出自己的想法并积极投入到会议中，使与会者了解我的贡献？我能清楚地表现自己的立场和态度么？我是否能够用适当的方式在适当的时机亮出自己的观点？我能否改变上述情况而仍保持自己的本色？9
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