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时间:2020-03-13
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1、军令如山-高效执行力执行力是指有效利用资源、保质保量达成目标的能力,指的是贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力。通过张金洋老师的课程,使我了解并明白如何更高效的完成领导的指示,并达到所预期的效果。还要坚持保持高效执行的心态和信念,及要有高效执行的习惯。在以后的工作当中,严格要求自己,坚决完成领导的安排。在公司的大环境下,我要积及的配合领导,同事,以及传播更多正能量的东西,相信没有完成不了的任务,即使遇到困难,也要相信方法比困难多,并以最高效的方式解决问题。在与同事交流探讨过程当中,发现他身上有很多需要我学习的东西,要虚心向他请教,并以他为参照物,向他看齐,努力提
2、高自己的各个方面,使得在以后的工作中积累更多的经验及解决问题的方式,为我自己的高效执行增加砝码。成功的企业20%靠策略,60%靠管理者的执行力,其余是不可测因素决定的。因此,高效的执行力是公司发展的必备条件。在日益恶化的竞争当中,脱颖而出且屹立不倒成为很多公司的目标,公司作为一个整体,我们作为公司一员,只有所有人都是高效执行者,我们就是一个高效执行的集体,我们就可以领先竞争3对手一步,他们就一直在我们后面,在管理学当中有一个案例:英特尔公司高级行销主管和副总裁威廉·H·达维多,提出了一个定律,叫做达维多(Davidow,1992年)定律,定律认为,任何企业在本产
3、业中必须不断更新自己的产品。一家企业如果要在市场上占据主导地位,就必须第一个开发出新一代产品。如果被动地以第二或者第三家企业将新产品推进市场,那么获得的利益远不如第一家企业作为冒险者获得的利益,因为市场的第一代产品能够自动获得50%的市场份额。尽管可能当时的产品还不尽完善。比如英特尔公司的微处理器并不总是性能最好、速度最快的,但是英特尔公司始终是新一代产品的开发者和倡导者。英特尔公司在1995年为了避开IBM公司的PowerPCRISC系列产品的挑战,曾经故意缩短了当时极其成功的486处理器的技术生命。1995年4月26日,许多新闻媒体都报道了英特尔公司牺牲48
4、6,支撑奔腾586的战略。“这一决定反映了英特尔公司的一个长期战略,即运用达维多定律的方法,要比竞争对手抢先一步生产出速度更快、体积更小的微处理器。因此各位家人,对于领导的安排,我们就快去执行吧!!!张金洋老师在课程当中提到,解放军的执行力是最强的,它有三大标准,分别是坚决服从,结果导向,永不言败。而其中的结果导向也是老师着重需要我们了解并记住的,其中印象比较深的就是结构导向思维图,它包括1)我要的结果是什么,2)3我有哪几个方法和选择,3)哪个性价比最高。4)风险评估5)我的决定是6)执行的步骤。并且风险评估的标准是,如果我出钱,这些钱都没了或都赔了我能不能接
5、受。经过这个结果导向思维图,我们在以后的工作当中,可以更加从容的去执行我们的工作。而在我们的心里,要记住,心中有结果,执行有效果。亲爱的各位家人,在以后的工作当中,我们要做到马上行动,绝不拖延。也不要说一些模糊的话,比如说,难度大,只能尽量做等等。高效执行,靠我,靠你,靠大家。张金洋老师如是说,没有完美的人,只有完美的团队。技术部任瑞锋3
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