媒介中心主任岗位说明书.doc

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1、岗位说明书（管理者）岗位编号：岗位名称媒介中心主任所属部门OTC事业部市场部直接主管市场部部长直接下属媒介文员编写日期编写部门媒介中心工作目的：分析、研究国内媒介动态，学习运用媒介策划技能，为OTC营销服务。工作职责1、负责本部门管理制度的制定工作;2、负责本部门作业流程的制定工作；3、参与研究和制定OTC产品各阶段营销策略；4、带领本中心文员制定符合OTC营销策略的媒介策略，并结合市场销售实际和媒介环境变化及时进行调查；¨负责媒体信息的收集，分析不同媒体在不同地区的影响力度、形式特点及诉求效果¨负责统一制作媒

2、体的排期、投放、付款、费用分摊、监督检查等工作¨负责统一制作媒体的建档工作¨指导分公司做好媒体投放及档案管理工作¨分析、研究全国年度季度媒体投放预算5、对本中心文员的专业技能进行培训；6、协助营销人员做好当地媒介计划的编制和购买；7、协调与市场部、其他部门的工作。8、负责部门人员的绩效考评工作9、对部门的工作效果负责10、对部门内集团公司财产的安全负责工作权限1、财务权限：对本中心文员的差旅费有在营销制度规定范围内的审批权。2、人事权限：对本中心文员的选用和解聘有建议权；对部门直接下级岗位员工任免的建议权；对隔

3、级下级岗位员工的任免权；3、工作权限：岗位职责范围内的管理权对媒介计划的调整有建议权；对本中心文员的工作有考评权。4、越级上诉权任职者素质要求年龄25-40学历大专职称性别不限专业不限工作经历2年资格认证相关技能：有较强的组织协调和决策能力其他