宁夏短期用工劳动合同范.doc

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1、目录宁夏短期用工劳动合同范本天津市实习学生劳动协议书天津市临时劳动协议书湖南省金融、贸易行业劳动合同范本宁夏短期用工劳动合同范本  甲方(用人单位):  名称  经济类型经济类型  法定代表人(单位负责人)电话  地址  乙方(劳动者):  姓名  性别  年龄  文化程度  身份证号码就业证号码  住址市(县)街、巷(乡)号(村)  甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定,平等自愿、协商一致,签订本合同。  一、合同期限  1、自年月日起至年月日止或工作(工程)结束

2、止。  二、工作内容  甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体生产(工作)任务为:  三、工作时间  1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,如实行综合计算工时或不定时工作制,由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。  2、因生产经营需要,经协商安排乙方加班加点,甲方按规定支付加班工资。日加班不超过3小时,月加班不超过36小时。  四、劳动报酬  甲方按月足额以货币形式支付乙方工资,每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第项执行;  1、实

3、行计时工资制,乙方完成生产(工作)任务,每日工资元,每月工资元;  2、实行计件工资制,具体标准为  3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。  五、劳动保险  1、甲方和乙方按照自治区和当地人民政府的规定缴纳养老等社会保险费。  2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇,按照国家和自治区的有关规定执行。  六、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。  七、违约责任  1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。  2、

4、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除全额支付工资外,还需给乙方加发经济补偿金。  3、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。  八、双方约定的其他事项  九、因履行本合同发生劳动争议,双方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。  十、本合同未尽事宜,按照国家和自治区有关规定执行。  十一、本合同双方签订后报劳动保障行政部门鉴证,一式两份,甲乙双方各执一份。  甲方(章):(法定代表人)  (单位负责人)(签章):  年月日  乙方(签章):  年月日  鉴证机关(章):鉴证人(

5、签章):  年月日天津市实习学生劳动协议书  甲方(实习单位)名称:  企业类别:  法定代表人:  职务:  地址:  乙方(实习生)姓名:年龄:  性别:民族:  身份证号码:  户籍所在地:  现住址:  学生所在学校:  所学专业:  毕业时间:  在劳动保障行政部门的备案号:  根据民法通则、劳动法及有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本协议。  第一条协议期限  本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。  第二条实习岗位  甲方按乙方实习内容及要

6、求,安排在________岗位实习,乙方应按学校的教学内容及实习要求,努力完成实习任务。  第三条实习报酬或实习补助  甲方应与乙方学校协商确定乙方实习期间的报酬或实习补贴。具体支付办法和标准约定如下:__________________________________________________________________________。  第四条工作时间及休息休假  (一)甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周不超过四十小时的工作时间。  (二)甲方保证乙方按国家和本市有关规定享受各

7、种休息、休假。  (三)甲乙双方的具体约定:_________________________  ____________________________________________________________________。  第五条保险福利待遇  (一)乙方在实习中发生人身伤害,由甲方负责。  (二)其他保险福利待遇约定如下:__________________________________________________________。  第六条劳动保护和劳动条件  (一)在实

8、习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的实习条件,为乙方配备必须的劳动防护用品。  (二)甲方应对乙方进行安全教育和岗位技能培训,实习学生不得从事特种作业。  (三)甲方不得安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。  (四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。  (五)乙方在实习工作过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理

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