停薪留职申请书.doc

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1、停薪留职申请书******领导：本人系********正式职工，于2005年1月参加工作，现因家中老人重病卧床无人照顾（因我是独生女），为家里老人能够得到良好的护理，我决定停薪留职，停薪留职期限为二年，自2012年6月2014年6月。停薪留职期间的其它事项，按停薪留职协议履行。特此申请,请予以批准。此致敬礼申请人：年月日停薪留职协议书甲方：________________乙方：________________根据_____________________文件精神，经本人申请，甲方研究同意，现双方协议如下：一、停薪留

2、职期限本协议期限______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、协议期满后，可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续，复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者，按自动离职处理。三、停薪留职期间，本人的社会养老保险，医疗保险属个人缴纳的部分，自批准之日起______日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清，否则后果自负。四、停薪留职期间，可予计算工龄，原单位要对其进行年度考核，考核等级为“不定等次”，教龄不予计算，调整工资按

3、政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法，凡违反____________的有关规定者，除依法处理外，不予办理复职手续。六、本协议一式四份，甲乙双方、甲方主管部门各执一份，归入乙方档案一份。七、本协议自______年______月______日起生效。甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________法定代表人（盖章）：______________年______月______日________年______月______日篇二：停薪留职申请书停薪留职申请书因自身原因，我请求停薪留职两年，自2

4、010年1月1日至2012年1月1日，停薪留职期间，养老保险和村镇居民医疗保险由我本人负担，由单位交纳，停薪留职期间，根据自身原因可以随时回原单位工作，单位不得以时间未到提出理由拒绝。申请人：2009年12月30日解除合作协议书甲方:行唐县房地产管理所乙方：石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司一、根据行唐县纪检委检查局行监建字（2010）1号监察建议书的要求，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司于2010年1月1日起不再挂靠行唐县房地产管理所，合作业务到此终止，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐

5、分公司的人员、财务、业务独立核算。二、2010年1月1日前，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司的收入及所购买的固定资产归行唐县房地产管理所所有。三、2010年1月1日后，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司的收入及以后所购买的固定资产归分公司所有，与房管所无任何关系。四、2010年1月1日前，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司所做的业务的评估风险由房管所承担。五、2010年1月1日后，石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司所做的业务的风险由本公司承担，与房管所无任何关系。六、石家庄

6、石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司租用行唐县房管所的房屋3间做为办公室用，每年付房费1万元，房管所不得以任何理由拒绝租房。七、根据上级文件要求，行唐县房管所不再让其它评估公司挂靠本单位，保证按监察局的意见落实好。甲方：行唐县房地产管理所负责人：乙方：石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司负责人：2010年1月1日聘任书甲方：石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司乙方：刘瑞花、赵俊英一、因工作需要，甲方聘任乙方为该公司的工作人员，聘期暂定两年，自2010年1月1日至2012年1月1日止。二、聘任期间甲

7、方负责乙方的养老保险和村镇居民医疗保险的交纳工作，暂定刘瑞花月工资元，赵俊英月工资元，工资随着市场的变化可适当增加工资。三、甲方可辞退乙方，乙方也可解除聘书，但必须在解除合同一个月前通知甲方。甲方：石家庄石房房地产评估事务所有限公司行唐分公司负责人:乙方：2010年1月1日篇三：员工停薪留职申请书范例停薪留职申请书的内容有：停薪留职期间，企业停发工资、奖金、各种津贴和补贴，停止享受劳保福利等待遇的说明;声明职工应按月向原单位缴纳待业保险基金、养老保险基金及其他费用;停薪留职期间按期缴纳费用的职工可计算连续工龄;职工

8、在停薪留职期满前即未办理复工手续，又未办理辞职、调动手续的，企业待职工停薪留职期满后可按自行离职处理，并发给离职证明书;停薪留职期限，由企业根据生产或工作需要与职工具体商定。停薪留职申请书xx（单位）领导：本人系xx（单位）xx（岗位）员工，于xx年x月x日进入xx岗位，现因（企业经济效益差，企业富余人员太多，身体较差，等等），按xx文件的规定，为自找职业解