要素市场分析.ppt

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1、经济学原理（PrinciplesofEconomics）浙江财经学院经贸学院生产要素市场——第八章劳动市场——第九章资本市场1.生产要素：用于生产物品与劳务的投入。2.西方经济学家一般把生产要素分为：土地、劳动、资本、企业家才能，它们的报酬对应于地租、工资、利息和利润。回顾?对生产要素劳动需求的特征●派生需求产品市场：需求来自消费者，直接需求。生产要素市场：需求来自厂商，厂商购买不是满足直接需要，而是为了生产产品以获得收益，是间接需求。同时，对生产要素的需求还取决于消费者对产品的需求。如消费者买汽车的直接需求派生出厂商对生产汽车的各种生产要素的间接需求，即派生需求或引致需求。

2、第八章劳动市场1劳动需求曲线1.基本假定：以木凳厂为例A企业在木凳市场和劳动力市场上都是完全竞争的。竞争企业是价格的接受者。B企业是利润最大化的。企业关心的是利润，并不直接关心它的工人量和它生产的木凳量。企业的木凳供给和工人需求都取决于利润最大化目标。2.工人雇佣数量的决定在产品市场上，木凳生产企业的木凳供给取决于他寻找到利润最大化的产量。而在生产木凳的工人市场上，企业作为买者要考虑工人的数量如何影响边际产量或边际产量值。随着劳动数量的增加，单位劳动所支配的其它生产要素减少，因此劳动的边际产量（值）减少。劳动（工人量）L产量Q劳动的边际产量MPL=△Q/△L劳动的边际产量值V

3、MPL=P*MPL工资W边际利润△Pr=VMPL-W012345010182428301086421008060402040404040406040200-20表8-1木凳厂雇佣工人需求表3.边际产量值和劳动需求曲线一个竞争性的、利润最大化的企业雇佣的工人人数要到劳动的边际产值等于工资这一点上（VMPL=W）。工资w劳动的数量L劳动需求曲线边际产量值w2w1L2L1因此，对一个竞争性的、利润最大化的企业来说，VMPL线上的每一点表示在确定的工资水平上厂商获得最大利润（即令VMPL=W）时的雇佣劳动力的人数，也即对劳动力的需求量。4、劳动需求曲线的移动：P变动VMPL=WVMP

4、L=P*MPL工资w劳动的数量L劳动需求曲线w2w1L2L15、均衡条件的另一种表达形式：MPL=W/P2劳动供给曲线工资变动工作时间闲暇时间劳动供给数量工资上升，对闲暇的收入效应增加闲暇，减少工作时间对闲暇的替代效应，减少闲暇，增加工作时间如果替代效应大于收入效应，劳动供给曲线向右上方倾斜如果替代效应小于收入效应，劳动供给曲线向右下方倾斜WL劳动供给曲线3劳动市场的均衡工资收入是劳动力市场价格，决定价格的是相对稀缺性而不是工作的绝对重要性。第九章资本市场（一）资本的价格1、利率：是资本的价格，即说明放弃1元现期消费可以得到多少未来消费，它表示货币的时间价值，即货币现今和未来

5、不同时态的相对价格。X*（1+r）；X*（1+r）2；X*（1+r）n2、贴现率3、名义利率和实际利率实际利率＝名义利率－通货膨胀率（二）资本的价格均衡——利率的决定储蓄者构成资金供给方，借债人构成资金需求方。利率是由资金的供求关系所决定。再见