资讯科技部副总监岗位职务说明.doc

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1、5/6职位描述文件职位识不信息职位名称资讯科技部副总监所属部门资讯科技部职位编号所在都市工作地点出差要求□无■间或□经常□常驻版本号V1.0生效日期2005年7月7日工作网络关系直接上级职位资讯科技总监汇报职位直接下级职位打算操纵部主管，项目经理，开发部总经理，系统维护总经理人员治理权限薪酬□无■建议权□决定权直接下级人数4绩效□无■建议权□决定权直接管辖团队3配备□无■建议权□决定权业务指导职位5/6对职位产生阻碍的外部机构内部其它部门，外间软、硬件供应商受到职位阻碍的外部机构内部其它部门，外部软、硬件承包商任职资格教育程度硕士以上学历专

2、业方向计算机科学、计算机工程工作经验10年以上工作经验，7年以上IT行业经验，5年以上大团队（20名以上）领导经验行业经验培训经历治理技能•客户导向、精诚协作、积极进取、立足创新、求真务实、敬业诚信5/6专业技能•组织认知、可靠性、口头沟通、书面沟通、人际交往、领导力、团队治理、职员治理、分析解决/问题、打算能力•流利一般话，流利英语阅读，中级英语听、讲、写，粤语听讲更佳通用技能•具有较全面的IT知识，包括各种网络的架构和通讯协议、软件架构和各种编程语言及工具的知识和经验；•对某一个领域，最好是软件开发和网站开发方面，有较深入的知识和经验；

3、•系统设计的能力和经验，对软硬件系统有全局性的推断和决策能力；•具有软件开发全生命周期的经验；•具有项目治理的经验，对部门全部项目开发的进展具驾驭能力；•具人员治理的能力；•具预算治理的能力；•具有与公司内其它部门的协调能力；•具有战略眼光；职位目的与职责5/6职位目的（存在的理由，限制和目标）负责资讯科技部的全面治理工作。职责范围(名称、定义、该职责所要达到的结果/目标)责任级不（全部/部分/协助）衡量标准(数量、质量)战略层面5/6业务类战术层面•负责部门的日常治理，包括工作任务、人员配备和调整、部门架构设置和调整、软硬件系统日常维护和

4、升级等的全面治理；•负责资讯科技部长远进展的总体战略规划的研究和制定，包括人员技能和知识培训安排，软硬件系统的运行和升级、安全性保障，新技术研发和应用；不断强化部门的职能，为公司的旅游电子商务进展提供强有力的支持。•负责部门所承担的所有开发和建设项目的总体治理工作，确立项目是否立项、完成时刻、工作范围等，项目所需资源的调配、项目之间的协调；负责项目与内部客户之间的协调等工作；•在CEO领导下，与COO、CFO等其它部门领导紧密协商，化解内部分歧，共建和谐的工作环境；•负责领导采购或外包项目的总体谈判和进程治理，化解外部分歧；•全部•内部其它

5、部门的中意度•上级评价5/6操作层面5/6