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时间:2020-03-03
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1、目录序3第一部分3揭开“鲨鱼”的神秘面纱3一位“正义”员工的遭遇6小聪明酿成大错误10掌握与鲨鱼相处的火候13与模糊型上司打交道17学会争取机会19晋升的关键是什么21敏捷的“静观”。三岛由纪夫非24第二部分28技能训练课28忠言千万不可逆耳29选择适当时机33实力最重要36“勤”字的重要性40尊重上司决策41错误指令敢拒绝44取得成绩要谦虚47第三部分49得罪了上司怎么办49怎样拒绝上司52职场箴言五十55职场箴言五十四58避开“越位”的雷区61不要挑剔工作64敏于事而慎于言67第四部分72如何让上司听你的
2、?72让上司知道你的存在75求上司办事应掌握3个尺度77左右你的上司81后记82序 风平浪静的大海给人一种博大种安详的感觉,然而在那平静的海面下却蕴藏着波涛汹涌的杀机。在大海里只有懂得游泳规则的强者才能生存下来。就整个海洋世界来说,鲨鱼应该是大海里的佼佼者,一但有了鲨鱼的保护,海洋世界就任你遨游。 同样在竞争激烈的商界,每个人也都在寻求自己的保护伞。正如在大海里遨游,不懂得游泳技巧的势必就被淹死,不懂得与鲨鱼做朋友的就会被吞噬一样。但你也要做海洋里的生存者,你不想落入“大鱼吃小鱼”的尴尬,你必须学习生存的技
3、能。你的上司好比海里的鲨鱼,他也是你在海里穿行自如的保护伞。如果得到了上司的赏识,那么不管是报酬问题还是晋升问题,似乎就没有那么困难了。但这必须建立在你有高超的游泳技能上,必须建立在你能与强者和睦相处的微妙关系上。 《与鲨鱼共游》这本书适应了当今职场残酷竞争的生存原则,让你在休闲娱乐之余亲身体验与“鲨鱼”们共游的惊险刺激以及周旋于强者游刃有余的丰富经验,本书提供给每个职场中人拍手叫绝的现实宝典,让人们学习如何处理当今职场生涯中的上下级关系、如何获得高薪或晋升等一系列常见的问题,并通过问题展开论述,以大量现实生活中
4、的实例讲道理。无论你是一名公司普通员工,还是一位机关职员,你都会从本书中学到与上司相处的方法,领悟到与强者共存的技能。本书会让你在今后的职场生涯中穿梭自如,不再为上下级关系而苦恼,相信读完它之后,“与鲨鱼共游”不再是梦想。 编者
5、 2004年6月第一部分揭开“鲨鱼”的神秘面纱 鲨鱼身强力壮是大海中的霸王,常常欺侮别的鱼类,大家都恨透了它,可是谁也拿它没有办法。 一天,身体长得像鞋底形状、两只眼睛长在一起的比目鱼对大家说:“鲨鱼自以为了不起,在大海中称王称霸,尽干坏事,今天让我来教训教训它。” 老黄鱼看了一眼比目鱼,说:“鲨鱼十分凶猛,一口就把你吞进了肚子里,你别吹牛了。你看,鲨鱼冲过来了,危险,快逃!” 老黄鱼尾巴
6、一摆,很快躲进了一旁的水草丛中。比目鱼却在原地不动,眼睛盯着鲨鱼。鲨鱼见比目鱼浑身上下没有什么武装,就向着它冲了过去。比目鱼见鲨鱼冲上来,不慌不忙地喷出一种乳白色的液体,鲨鱼一接触这种奇异的液体,下巴顿时痛得要命,嘴怎么也张不开。 鲨鱼固然凶猛,但你掌握了它的弱点之后,攻下他便是轻而易举的事,我们工作中和老板相处也是如此,找到一个恰当的切入点,与老板交朋友并不是那么难。 揭开“鲨鱼”的神秘面纱 了解你的上司是得到他欣赏的前提。一般来说,了解上司要了解如下几个方面。 了解上司的品质 各个
7、人具有不同的品质或特性,一个上司的品德,主要是指责任感、信赖感、积极性、忠诚、进取、忍耐、公平、热情、勇气、公私关系等方面。而这些方面的既与上司的不同气质、性格等先天素质有关,又与上司后天的训练如理论修养、经验积累有关。上司品质不同,也就会有不同的择人标准,如上司工作责任感很强,也就不会喜欢举止轻浮的下属;一个性格内向、忧郁质的上司,就不会喜欢一个在他面前大大咧咧、夸夸其谈的下属;一个把自己私人利益看得很重的上司,其择人首先就看是否对自己个人有利;一个办事利爽的上司就更喜欢聪颖敏捷、头脑机智的下属。 职场箴言一
8、 说话前要三思,找一个更可以表达自己意见的方法,与人对话的态度要保持友善,控制自己的脾气。如果你不能肯定某些字眼是否适用于你的谈话对象,可以尽量避免轻易出口,就算是迫不得已口出恶言,也要选用厌恶程度较低的字眼。 了解上司的作风 从上司作风来分类,可以把上司分为专制型、民主型和放任型三
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