师德标兵评选制度.doc

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1、师德标兵评选制度为加强教师队伍建设，提高广大教师的综合素质和师德修养，结合我校实际，特制定上中“师德标兵”评选的制度。一、成立师德标兵评选领导小组。校长任组长，校委会成员、年级组长和部分教师代表任组员。二、师德标兵评选每学年评选一次，每学年突出一个主题，由学校统一安排时间，统一部署。三、师德标兵评选的内容及标准1、根据学校关于师德标兵评选的标准和要求，分思想政治、道德行为、教学能力、工作态度、教学成绩、业务考核六个方面。2、评定标准根据“师德标兵评选意见”评定。四、评选方法及步骤1、评选前有每个教职工根据本人在各个方面的表现写出书面总结，考核时向考核领导小组汇报，由考核小组成员对每个教

2、职工进行评定、打分。2、学校再依据每个教职工一年在各方面的考核成绩，分别给予评定，打分。3、由学生为每个教职工进行评定打分，占考核20％。4、由全体教师对教职工进行评定打分，占考核20％。5、由考核领导小组为每个教职工评定打分，点考核60％。6、最后由考核领导小组对每个教职工进行综合考查考核，选出师德标兵。五、师德标兵评选是一项细致严肃的工作，要每个教师和学生都要以实事求是、认真负责的态度对待评选工作，严禁敷衍了事、弄虚作假，对态度不认真的领导及教职工，学校将对其进行严肃处理。